Усі консультації рубрики «Праця та соціальний захист»
Консультацій: 3113
- Після оголошення карантину, працівник на наступний день не виходить на роботу, не написавши жодної заяви. Чи потрібно виплачувати такому працівнику зарплату? Чи можливо звільнити такого працівника за прогул?11.06.20201 191
- Як оплачувати ФОПу лікарняний листок працівнику, який хворів в період з 10 березня по 24 березня 2020 року, якщо з 17 березня ФОП згідно з Постановом КМУ №211 призупинив діяльність на період карантину. Чи підлягає оплаті весь період хвороби працівника?10.06.2020371
- Як оформити виплату допомоги по частковому безробіттю?10.06.20207132
- Службові автомобілі в позаробочий час зберігаються за місцем проживання працівників. Кожного дня працівники здійснюють на таких авто маршрут «дім-робота-дім». Чи виникають податкові наслідки такого використання авто? Як документально це оформити, щоб уникнути податкових наслідків?05.06.20202 5791
- Як відобразити в звіті з ЄСВ відпустку без збереження заробітної плати щодо догляду за дитиною, яка потребує домашнього догляду згідно з медичною довідкою, яку було надано після відпустки для догляду за дитиною до 3-х років?05.06.20201 002
- Як повідомити центр зайнятості про працівників, які мають право на допомогу?05.06.2020376
- Який наказ треба оформити, щоб отримати допомогу по частковому безробіттю?04.06.2020821
- У період з 01.04.2020 р. по 24.05.2020 р. підприємство повністю зупинило діяльність у зв'язку з карантином. З Центром зайнятості оформлений договір на допомогу по частковому безробіттю. Чи враховується період отримання: до страхового стражу працівників при нарахуванні пенсії; до страхового стажу при розрахунку оплати непрацездатності; для права на щорічну відпустку за цей період?03.06.2020449
- Хто з працівників може отримати допомогу по частковому безробіттю на час карантину?03.06.2020511
- Касир на підприємстві йде у відпустку. Складено наказ директора, за яким обов’язки касира покладено на заступника головного бухгалтера. Коли складається акт інвентаризації каси? Хто підписується у п. 2 та 9 Акту інвентаризації? Чи потрібно складати акт приймання передачі матеріальних цінностей?02.06.20201 626
- Як видаються та оплачуються лікарняні листки під час карантину?02.06.20201 5622
- У січні - березні 2020 р. в таблиці 6 в реквізиті 18 помилково вказано ЄСВ у розмірі 62595,00 грн замість 70845,00 грн, відповідно неправильно вказано суму нарахованого ЄСВ в цих звітних періодах (13770,90 грн замість15585,90 грн). На особовому рахунку переплата. Як виправити помилки за такі звітні періоди та які штрафи?02.06.2020335
- Приватний підприємець планує закрити свою діяльність і ліквідуватися як ФОП. Як правильно подати звіт з ЄСВ (ліквідаційний). Як відображати у звіті ті місяці, в яких звільнено від сплати ЄСВ у зв’язку з карантином?01.06.20202 047
- За час карантину підприємство платило повний посадовий оклад працівникам (без премій). Щомісячні премії виплачуються за обсяг продажу і під час простою не нараховувалися, оскільки не було торгівлі. Чи підлягає виключенню період простою з розрахунку відпускних, якщо заробіток збережено не в повній мірі?01.06.20201 629
- До стажу роботи, який дає право на щорічну основну відпустку згідно з п. 4 ст. 9 Закону «Про відпустки» включається період перебування працівника у відпустці без збереження зарплати. При розрахунку компенсації за невикористану відпустку віднімається кількість днів відпустки за свій рахунок?27.05.20209 2129
- Відповідно до колективного договору, при звільненні працівника на пенсію виплачується вихідна допомога в розмірі 5-ти середніх заробітків. Працівник звільняється з середини червня. З 1 квітня по 9 червня знаходиться у відпустці. Як правильно розрахувати вихідну допомогу?27.05.20202 089
- Працівники цілий місяць знаходилися у відпустці без збереження зарплати у зв’язку з карантином, але за цей місяць за них було сплачено ЄСВ для збереження страхового стажу. Як у такому випадку заповнити звіт з ЄСВ?27.05.20203 2836
- Жінка, перебуваючи у відпустці для догляду за дитиною до 3 років, народила другу дитину. До якої дати в такому випадку вона може перебувати у такій відпустці? Коли другій дитині виповниться три роки, чи періоди двох відпусток щодо догляду сумуються, (тобто, коли закінчується перша відпустка додається ще три роки)?26.05.20205123
- Підприємство не створювало резерв відпусток. Як розрахувати перехідний резерв? Які показники беруться до уваги? Яка формула застосовується?22.05.20204 4082
- Чи враховуються до зарплати при збереженні її мінімального рівня доплата за роботу в вечірній час? Колективним договором передбачена матеріальна допомога на оздоровлення та матеріальна допомога до святкових дат. Як враховуються ці види матеріальних допомог при розрахунку зарплати при збереженні її мінімального рівня?21.05.2020498
- На підприємстві роздрібної торгівлі при прийнятті на постійну роботу співробітників видається наказ про прийняття за встановленою формою №П-1. Чи обов'язково оформляти трудовий договір?21.05.20202 9059
- Як правильно оформити на роботу інваліда ІІІ групи, які документи потрібно взяти у працівника? Як нараховувати зарплату та які подавати звіти?21.05.20202 7054
- Інструкція про відрядження у квітні зазнала змін. Водночас, Положення №200 про використання готівкової іноземної валюти втратило чинність. Як та за яким курсом компенсувати працівнику витрати, які було сплачено власним коштом після завершення закордонного відрядження (підприємство є небюджетним)?19.05.2020461
- Фізособа (член фермерського господарства) надіслав заяву за формою №7-ЄСВ на електронну пошту податкової. Чи вважається така заява поданою?18.05.20202521
- Директор працює за основним місцем роботи по 4 години на день. Також за сумісництвом працює ще на двох підприємствах по 2 години на день та планує працювати ще на четвертому підприємстві. Як його «табелювати» за всіма місцями роботи та як оплачувати його працю?15.05.2020833