• Донарахування й виплата індексації за минулий період: чи буде штраф? 

  Виявлено помилку при нарахуванні індексації, а також в одному місяці вона не нараховувалася. Чи можливо на даний час провести виправлення та індексацію? Чи підлягає це під штраф Держпраці?

  20.04.2018 159
• Чи вважається працівник у період відпустки або тимчасової непрацездатності таким, що виконує свої посадові обов’язки? 

  Чи вважається керівник підприємства у період відпустки або тимчасової непрацездатності таким, що виконує свої посадові обов’язки? Чи має він право в окремих випадках, пов’язаних з виробничою необхідністю, у цей час виходити на роботу, погоджувати та підписувати документи?

  20.04.2018 108
• Чи виплачуються добові за дні прибуття/вибуття відрядження? 

  Працівник відбуває у відрядження до Білорусії. Виїзд о 20:00 з Києва. Приїзд до Білорусії ранком наступного дня. Як нарахувати добові? Чи вважається день приїзду та від'їзду - днями відрядження? Розраховувати як при відрядженні за кордон чи як на території України? На які норми у законодавстві можна посилатися?

  19.04.2018 209
• Застосування похідного слова в назві професії 

  Працівника, який займає посаду водія необхідно перевести на легшу роботу у зв’язку з встановленням інвалідності на підставі довідки з МСЕК. Працівник підпорядковується менеджеру з транспортно-експедиторської діяльності. Чи можна за допомогою похідних слів КП утворити посаду «помічник менеджера з транспортно-експедиторської діяльності»?

  17.04.2018 70
• Виплата відпускних: порушення принципів, на яких ґрунтуються бухоблік 

  28.12.2017 р. - кінцевий строк з виплати відпускних особам, які відбувають у відпустку з 02.01. 2018 р. На 31.12.2017 р. в обліку на рахунку по розрахункам з оплати праці сформувалось від’ємне значення за рахунок виплачених/не нарахованих відпускних (нарахування відбулося в січні). До якого рядка балансу слід віднести цей від’ємний показник, якщо управляння статистики не приймає баланс з від’ємним показником рядка 1630?

  17.04.2018 2434 2
• Відсутність відміток про перетин кордону при відрядженні до Польщі 

  Чи обов’язкові відмітки про перетин кордону прикордонної служби у паспорті працівника підприємства, відрядженого до Польщі, де державні кошти відсутні? Як порахувати добові (кількість днів перебування у відрядженні), якщо є відмітки лише про виїзд з України?

  16.04.2018 146
• Максимальний строк відрядження у Польщу на госпрозрахунковому підприємстві 

  Чи може госпрозрахункове підприємство (бюджетні кошти - відсутні) відправити у закордонне відрядження у Польщу і виплачувати добові працівнику понад 60 кал. дні?

  16.04.2018 82
• Чи можна прийняти охоронця за цивільно-правовим договором? 

  Чи потрібно оформлювати трудові відносини з охоронцем приміщення чи можна заключити із ним договір ЦПХ? Чи можна в трудовому договорі прописувати погодинну оплату праці? Які нюанси оплати ЄСВ, якщо сторож має інвалідність ІІІ групи?

  13.04.2018 286 1
• Дата початку роботи у наказі про прийняття та повідомленні про прийняття на роботу – вихідний день. Чим це загрожує? 

  При прийомі працівника на роботу видавали наказ у п'ятницю, а помилково вказали початок роботи у суботу - 17.03.2018 р. Чи велика це помилка та чи змінювати інформацію?

  13.04.2018 283
• Як оплачувати лікарняний, якщо страховий випадок настав під час відпустки без збереження зарплати?  

  Працівник знаходився у відпустці без збереження зарплати з 19.03.2018 до 25.03.2018 рр. Тимчасова непрацездатність настала з 22.03.2018 до 03.04.2018 рр. Не оплачується період лікарняного з 22.03. до 25.03.2018 рр. Скільки днів підлягає оплаті за рахунок підприємства, а скільки за рахунок Фонду соцстраху?

  13.04.2018 141
• Чи можливе звільнення мобілізованого працівника за власним бажанням? 

  Працівник підписав контракт на службу до внутрішніх військ до закінчення особливого періоду (термін у контракті відсутній) у 2015 р. За працівником зберігалося робоче місце та виплачувався середній заробіток. На даний час підприємство не працює. Чи може працівник звільнитись за власним бажанням? Як на період неплатоспроможності підприємству не нести витрати за цим працівником?

  13.04.2018 47
• Проведення індексації у поточному періоді за попередні періоди 

  У листопаді 2014 р., січні 2016 та 2017 рр. підвищувалася зарплата на підприємстві. У січні 2015 р. зарплата зменшувалась. Який базовий місяць потрібно використовувати для розрахунку індексації у 2016 р.? Як правильно розрахувати суму індексації? Як провести в бухобліку, якщо нарахування та виплата індексації буде провадитися в квітні – травні 2018 р. ?

  13.04.2018 129
• Чи можливо відшкодувати вартість авіаквитка до закінчення відрядження?  

  Працівник у березні придбав авіаквиток на вересень до Голландії, сплативши за нього зі своєї кредитної карти. Аванс на придбання не видавався. Чи може підприємство у березні відшкодувати працівнику кошти за авіаквиток, не очікуючи закінчення відрядження (вересень 2018 р.)? Які підтверджуючі документи працівник повинен надати та як це оформити?

  06.04.2018 214
• Врахування перехідних лікарняних при розрахунку зарплати для виплати відпускних 

  Який порядок врахування перехідних лікарняних при розрахунку середньоденної зарплати для виплати відпускних? Такі виплати розподіляються між періодами пропорційно календарним дням хвороби чи ні?

  03.04.2018 235
• Чи може ФОП на єдиному податку найняти касира за сумісництвом?  

  Чи має право підприємець– "єдинник" (ІІ група), який використовує РРО, прийняти касиром працівника іншого підприємства за сумісництвом? Юрособа та підприємець знаходяться в одному приміщенні. Наймати касира на цілий день підприємцю невигідно, але під час хвороби, відпустки тощо хтось має проводити операції через РРО

  03.04.2018 2039
• Як різниця між практикою та стажуванням? 

  Яка різниця в оформленні практикантів та стажерів?

  02.04.2018 302
• Чи враховуються нічні та лікарняні до доплати до рівня «мінімалки»? 

  Нарахована зарплата за лютий 2018 р. складає 3008,11 грн, у тому числі нічні - 263,31 грн, лікарняні (лютий 2018 р.) – 754,74 грн. Чи потрібно проводити доплату до мінімальної зарплати? При цьому враховуються нічні?

  30.03.2018 389 1
• Чи можливо звільнити працівників у вихідний день? 

  Підприємство хоче звільнити працівників з 31.03.2018 р. Прийом на роботу в іншу організацію – з 01.04.2018 р., але це вихідні дні та перерахувати податки, видати розрахункові не можливо. Звільнення та прийом працівників треба провести саме цими датами. Як провести звільнення та прийом працівників? Чи можливо перерахувати податки та видати розрахункові напередодні?

  30.03.2018 461
• Чи можна продавцю встановити підсумований облік робочого часу? 

  Продавець торгової точки працює один з графіком роботи: з вівторка по четверг - 7 годин в день, у п'ятницю – 8 годин, а в суботу – 9 годин. Неділя, понеділок - вихідні дні. Чи можна встановити такому продавцю підсумований облік робочого часу?

  28.03.2018 289 2
• Працівник затримався у відрядженні на вихідні: що з компенсаціями? 

  Працівник підприємства направляється в закордонне відрядження для відвідання семінару. Семінар закінчується в п'ятницю, а повертається працівник лише у неділю. Як оплачувати вихідні дні, на які затримався працівник у відрядженні?

  28.03.2018 246 1
• Відпустка на період проведення АТО: чи зараховується стаж? 

  Працівник перебував у відпустці без збереження зарплати на період проведення АТО більше року. Чи зараховується йому цей час до стажу, що дає право на щорічну відпустку?

  28.03.2018 74
• Рахунок на проживання декількох працівників: як скласти авансовий звіт? 

  У відрядження направлено трьох працівників. У підтвердження витрат на проживання було надано один загальний рахунок, у якому зазначено прізвища проживаючих та загальний фіскальний чек. Як у такому випадку скласти авансовий звіт? Як відшкодовувати витрати на проживання?

  27.03.2018 379 2
• Нюанси виплати добових у вихідні та дні приїзду/від'їзду 

  Працівники з 8 до 20 грудня були направлені у закордонне відрядження у Тайланд. У вихідні дні роботи не було, але працівники перебували за кордоном. Як розрахувати суму добових? Чи можно за дні виліту 8 і 20 грудня також оплачувати добові? Чи оплачують добові за вихідні дні, проведені у відрядженні?

  26.03.2018 331
• Чи застосовується коефіцієнт підвищення до індексації? 

  Розрахунковий період для надання відпустки складає 01.03.2017-28.02.2018 рр. Оклад протягом 2017 р. був 3250,00 грн та нараховувалась індексація. У січні 2018 р. оклад збільшено до 3800,00 грн. Коефіцієнт підвищення для коригування середнього заробітку складає 1,17 (3800/3250). Як застосовувати коефіцієнт підвищення: 3250*10*1.17 чи так (3250+індексація)*10*1.17? І скільки цифр після коми допустимо для даного коефіцієнту (в даному випадку 1.17 чи 1.169)?

  23.03.2018 291
• Чи може роботодавець "докупити" стаж працівнику? 

  З 2017 р. на підприємстві оформлений працівник за сумісництвом на неповний робочий час з мінімальною зарплатою (нарахування зарплат 1600 грн, ЄСВ - 352 грн). Цей працівник звернувся у бухгалтерію з проханням "докупити" страховий стаж. Хто має "докупити" стаж: працівник чи підприємство? Чи може підприємство це зробити? Якщо так, як відобразити це в обліку та звіті з ЄСВ?

  23.03.2018 307
• Щорічна відпустка після відпустки по вагітності та пологах: як надати та розрахувати? 

  Чи може працівниця після закінчення відпустки по вагітності та пологах піти у невикористану щорічну відпустку, а опісля піти у відпустку для догляду за дитиною до трьохрічного віку? Якщо можна, то як правильно нарахувати відпускні?

  21.03.2018 354
• Чи можливо скасувати заяву на відпустку, якщо працівниця виявила бажання звільнитися? 

  20.01.2018 р. працівниця написала заяву на соціальну відпустку (має двоє дітей до 15 років) на період з 20.02.2018 р. 19.02.2018 р. працівниця приносить заяву на звільнення. Чи має право підприємство 19.02.2018 р. видати наказ про скасування задоволення заяви на відпустку та змусити працівницю відпрацювати 14 днів?

  19.03.2018 426
• Коли можна не коригувати середній заробіток? 

  На підприємстві відбувалось підвищення зарплати штатним працівникам на підставі наказу директора. Колективний договір відсутній. Чи потрібно застосовувати коефіцієнт коригування при розрахунку відпускних, якщо підвищення окладів відбувалось лише частині працівників?

  19.03.2018 2810 3
• Чи може працювати студент, який навчається на денній формі навчання й отримує стипендію? 

  Чи має право студент денної форми навчання, який отримує стипендію, одночасно працювати в позаурочний час та отримувати заробітню плату?

  16.03.2018 352
• Виплата заробітної плати повинна проводитися не рідше двох разів на місяць 

  Чи можна виплачувати заробітну плату один раз на місяць авансом, до 20-ого числа у повному обсязі?

  16.03.2018 623 2

1 2 3 4 … 15 16 17