Усі консультації по тегу «Відрядження»
Консультацій: 630
- Працівник неприбуткової організації використовує у відрядженні власний автомобіль, а за наказом передбачено компенсацію вартості пального. Які первинні документи потрібні для підтвердження витрат на пальне та їх коректного відображення в обліку і звітності у 2026 році?freeШІ-консультант20.04.202621
- Працівник ТОВ їде у відрядження закордон вперше на підприємстві. Проживатиме в готелі зі сніданками. Чи впливає наявність харчування на добові, чи мають покривати добові харчування та проїзд чи оплачуватись окремо?16.04.202685
- Підприємство планує оформити медичне страхування працівників на період відрядження (63 дні) до Казахстану через Польщу. Оплата - за рахунок підприємства або працівників з авансу. Страхування не є обов’язковим для в’їзду, але запроваджується з виробничою метою та для безпеки. Чи вважатиметься його вартість доходом працівників та чи підлягає оподаткуванню ПДФО і ВЗ?15.04.202631
- Працівник перебував у відрядженні. Аванс не видавався. Після повернення він надав підтвердні документи щодо витрат на проживання в готелі. Оплату за проживання здійснено з особистої картки працівника на рахунок ФОП - платника єдиного податку групи ІІ. Чи можна відшкодувати працівнику такі витрати?аудіо 14.04.20261 6782
- Просимо надати роз’яснення щодо закордонних відряджень директора ТОВ (загальна система, платник ПДВ). Виникли дві ситуації: 1) відрядження без авансу з оплатою витрат власною карткою; 2) відрядження з авансом у гривні. У обох випадках витрати визначаємо за курсом на дату затвердження звіту та при пізнішій виплаті відображаємо курсові різниці. Чи правильно застосовано підхід?аудіо 10.04.202667
- Працівник у закордонному відрядженні придбав та поповнював проїзний через автомат, який не видає чеків. Проїзний не містить реквізитів, а банківська виписка не дозволяє ідентифікувати його. Чи достатньо виписки для підтвердження витрат і як правильно відобразити їх в авансовому звіті?аудіо 10.04.202650
- Працівника направлено у відрядження на 30 днів для виконання робіт на вантажному автомобілі підприємства. Через відсутність паливних талонів планується забезпечити його пальним шляхом видачі корпоративної картки. Як правильно оформити видачу картки, організувати звітування працівника, які підтвердні документи він має подати та як відобразити такі операції в бухобліку?07.04.202656
- 31.03.2026 р. працівника направлено у відрядження на 2 дні (до 01.04.2026) на службовому авто. У дорозі 31 березня заправлено 41 л бензину, частина пробігу зафіксована цією датою, повернення авто — 1 квітня. У якому звітному періоді відобразити списання пального: у березні чи квітні?аудіо 07.04.2026257
- Засновник товариства планує поїздку для вирішення питань, пов’язаних з діяльністю підприємства. За яких умов його можна офіційно оформити у відрядження від компанії, з компенсацією витрат та належним документальним оформленням, щоб уникнути претензій контролюючих органів у 2026 році?аудіо freeШІ-консультант06.04.202697
- Корпоративна картка: на кого списувати витрати і як правильно оформити авансовий звіт? (аудіоверсія)Працівник підприємства (закупівельник) має іменну корпоративну платіжну картку. Водночас, на підприємстві працює тревел-менеджер, яка здійснює бронювання квитків, готелів та інших послуг, пов’язаних із відрядженнями працівників. Фактично оплата зазначених послуг здійснювалася тревел-менеджером із використанням корпоративної платіжної картки, оформленої на закупівельника. При цьому в інвойсах зазначалися або дані тревел-менеджера, або працівника, який направлявся у відрядження. Як правильно оформити авансовий звіт у зазначеній ситуації?аудіо 30.03.20261 175
- Підприємство вирішило продати службовий автомобіль та перевело його до складу необоротних активів, утримуваних для продажу (субрахунок 286). Чи дозволено після такого переведення використовувати цей автомобіль для службових поїздок та відряджень по Україні?аудіо freeШІ-консультант27.03.2026144
- Працівник підприємства придбав електронний квиток АТ «Укрзалізниця» за власні кошти 27.02.2026 р. Дата поїздки - 03.03.2026 р. У цей же день працівнику було видано аванс на відрядження. Авансовий звіт з підтвердними документами (електронним квитком) подано 09.03.2026 р. На яку дату формується податковий кредит за електронними квитками?аудіо 26.03.2026318
- ФОП планує оренду приміщення в іншому місті без листування чи договору. Як оформити та обґрунтувати тижневе відрядження для огляду, розрахунку витрат на облаштування та прийняття рішення про доцільність оренди, щоб пов'язати з господарською діяльністю та витрати визнали податкові органи?freeШІ-консультант25.03.202654
- Працівнику 27.02 видано аванс на відрядження (добові), але поїздка не відбулася через скасування з боку приймаючої сторони. У який строк і яким чином працівник має повернути суму добових, якщо відрядження не здійснено та які податкові й бухгалтерські наслідки невчасного повернення таких коштів?freeШІ-консультант17.03.202665
- Працівник повернувся з відрядження. Розраховувався виключно корпоративною карткою, готівку не знімав, ліміти добових не перевищив. Чи обов'язково в такому разі вимагати від нього класичний авансовий звіт? Які законодавчі строки подання підтвердних документів та які існують податкові ризики, якщо працівник надав електронний авіаквиток і посадковий талон, але забув розрахунковий документ про його оплату?13.03.202675
- Директор планує закордонне відрядження на власному автомобілі. Які способи оформлення використання авто на час відрядження (наказ, договір оренди/позички, компенсація витрат) є оптимальними з точки зору податкового та бухгалтерського обліку підприємства, а також підтвердження господарських витрат (ПММ, ремонт, амортизація)?12.03.202673
- Як відобразити в обліку авансовий звіт працівника за закордонне відрядження (добові), якщо курс НБУ на дату звітування зріс порівняно з курсом на дату видачі авансу? Які бухгалтерські проведення необхідно застосувати у наведеному прикладі?02.03.2026112
- Підприємство направило працівника у службове відрядження за кордон з метою укладення контракту. На підставі наказу про відрядження бухгалтерія нарахувала та виплатила працівникові добові. Згодом було встановлено, що працівник не має документального підтвердження перетину державного кордону, хоча завдання відрядження фактично виконано. Які податкові наслідки та штрафні санкції можуть бути застосовані до підприємства в такій ситуації?25.02.2026124
- Чи є обов’язковим подання звіту про використання коштів/електронних грошей, виданих на відрядження, якщо працівник оплачував витрати на пальне та проживання виключно за допомогою корпоративної платіжної картки?freeШІ-консультант25.02.202686
- Якими документами після 12 жовтня 2025 р. можна підтвердити поїздку у відрядження за кордон?20.02.2026688
- Яким є порядок нарахування добових та строки подання авансового звіту, якщо тривалість відрядження перевищує шість місяців? Чи існують особливості документального підтвердження витрат та періодичності звітування у таких випадках згідно з нормами чинного законодавства?freeШІ-консультант19.02.2026823
- Директор оплатив 15.08 корпоративною карткою (списання 17.08) авіаквитки для співробітників, які направляються у відрядження з 15.09 по 20.09. Якою датою має бути надано підтвердження витрат (граничний термін)? Хто має відзвітувати за ці кошти: директор чи працівники?28.01.2026177
- Підприємство виплачує працівнику добові 75 євро за день при закордонному відрядженні. Після повернення працівник надає рахунки за проживання в готелі, де у вартість включено сніданок. Чи потрібно зменшувати суму добових через включене харчування та чи виникає оподатковуваний дохід (ПДФО і військовий збір) з вартості сніданків, якщо добові не перевищують еквівалент 80 євро на день?freeШІ-консультант15.01.2026475
- Працівник у закордонному відрядженні на службовому авто розраховувався гривневою корпоративною карткою (КПК) за пальне та проїзд платними дорогами. Усі чеки надано. Як правильно оформити звітування та відобразити в обліку витрати, якщо сума в чеку (у валюті) та сума списання з рахунку (у гривні) відрізняються?freeШІ-консультант13.01.2026224
- Денний заробіток для оплати відрядження розраховується шляхом ділення зарплати на кількість робочих днів. Яку кількість днів брати для розрахунку у грудні 2025 року, якщо наказом по підприємству встановлено 22 робочі дні, а загальнодержавна норма (за календарем п'ятиденки) становить 23 робочі дні?02.01.2026100
