Усі консультації рубрики «Праця та соціальний захист»
Консультацій: 3788
- Як здійснюється оплата праці працівника, направленого у відрядження?22.03.20134 333
- Здавали звіт з ЄСВ до ПФУ. Звіт не прийняли, кажуть, що вже з травня у нас новий клас ризику (через нові КВЕДи). Відповідно збільшилися і внески. Але ми не отримували ні повідомлення, ні лист про це. Чи повинен був ПФУ нас повідомити, що у нас змінився клас ризику?21.03.20132 135
- У 2011 році вийшла в декретну відпустку. Заробітна плата за 6 попередніх місяців була оклад 2000 грн + премія 1000 грн щомісячно. У 2013 році, перебуваючи у відпустці для догляду до 3-х років, знову збираюсь в декрет. Як буде нараховуватись лікарняний по вагітності та пологах?15.03.20139 820
- Женщина вышла из декретного отпуска 4 ноября, учитывать ли этот месяц при расчете больничного? Согласно закону берутся только месяца где человек работал с 1-го по последнее число месяца, но в данной ситуации человек ведь не вновь назначенный.15.03.20131 308
- Підприємство працює з фізособою за договором підряду (роботи здійснюються в іншій місцевості). Чи може таке підприємство оформити відрядження штатному працівникові та фізособі, яка не перебуває у трудових відносинах з підприємством, але знаходиться за місцем розташування об’єкта?04.03.20133 256
- Чи потрібно оформляти посвідчення про відрядження?01.03.20136 437
- Чи потрібно при виплаті авансу одночасно нараховувати та перераховувати в бюджет ПДФО?01.03.20135 779
- Працівник звернувся з проханням надати відпустку за власний рахунок за сімейними обставинами на 7 календарних днів. Чи можемо ми надати спочатку частину відпустки тривалістю 7 днів, а решту днів — протягом року? Адже законодавством передбачено, що максимальний термін такої відпустки може бути до 15 календарних днів.11.02.20132 941
- Як оформити трудові відносини з найманими працівниками, на підставі якого документу здійснюється їх облік?05.02.2013965
- Чи можна виплатити зарплату працівникам через касу (з грошей, що надійшли як повернення позики) і не сплачувати ЄСВ до ПФУ? I що загрожує підприємству, якщо показати у звіті до ПФУ заборгованість зі сплати ЄСВ, але відсутність заборгованості з виплати зарплати?21.01.20133 400
- Чи нараховується єдиний внесок на суми грошової компенсації за невикористану відпустку працівнику, що звільняється?11.01.20136 862
- Чи включається допомога по тимчасовій непрацездатності до фактичного заробітку при обчисленні середньої заробітної плати для оплати відпусток?09.01.20139 550
- За яких умов особа, котра перебуває у відрядженні, звільняється від сплати туристичного збору?09.01.20131 392
- Чи є базою для нарахування єдиного внеску суми премій, що виплачуються звільненим працівникам за відпрацьований час?09.01.20133 150
- Юридична адреса підприємства — місто Київ. Працівник-іноземець, який зазвичай працює в себе вдома, за кордоном, прилетів в Україну зустрітися з керівництвом підприємства по роботі. Підприємство забронювало йому номер в готелі, за який працівник розрахувався за допомогою корпоративної картки. Чи вважається вартість проживання в готелі додатковим благом іноземця-працівника? Адже він фактично оплатив проживання за місцем роботи.08.01.2013938
- Працівника прийнято з 01.06.2012 р., звільняється у жовтні 2012 року. Чи включається червень 2012 р. до розрахунку компенсації за невикористану відпустку?08.01.20133 361
- Чи впливає на розмір відпусткових та тривалість відпустки той факт, що працівник працює на умовах неповного робочого часу та за сумісництвом?08.01.20131 226
- Працівника прийнято 01.12.2012 р. А 14.12.2012 р. він отримав інвалідність 2-ї групи (проте яка дозволяє йому і надалі працювати на нашому підприємстві на старій посаді). Чи є особливості оподаткування зарплати такого працівника у грудні та у подальших місяцях роботи, пов’язані з отриманням інвалідності?08.01.20133 183
- На нашому підприємстві в травні 2012 року звільнився один працівник. Але, подаючи звітність з ЄСВ за травень, ми не вказали його в таблиці 5. Підкажіть, будь ласка, як виправити цю помилку? Які санкції загрожують за таку помилку?28.11.201211 506
- Підприємство реалізує харчування працівникам згідно з колдоговором за зниженою ціною та стягує вартість харчування із зарплати. На суму знижки нараховується ПДФО. Пенсійний фонд вважає, що ця сума знижки обкладається соцвнеском. Чи має рацію ПФ?22.11.20121 934
- Чи нараховується єдиний внесок на суми компенсації за невикористану відпустку?16.11.20121 350
- У травні 2012 року фізичній особі нараховано 30000 грн згідно з договором цивільно-правового характеру за виконання робіт зі строком 3 місяці (березень ― травень). Як нараховувати єдиний внесок?07.11.20122 162
- Чи може фізична особа — суб’єкт підприємницької діяльності нараховувати єдиний внесок у розмірі 8,41% на заробітну плату найманих працівників-інвалідів?29.10.20121 880
- Чи можна оформити одним наказом на всіх перерву в роботі підприємства на 15 днів? Чи можна не оформляти відпустки без збереження зарплати?29.10.20121 825
- Які особливості прийняття на роботу студента віком 16 років до фізособи-підприємця?03.10.20121 058