Усі консультації рубрики «Праця та соціальний захист»

Консультацій: 4026
  • Квартальна премія: чи перераховувати відпускні?
    Чи потрібно здійснювати перерахунок відпускних, якщо після їх виплати була нарахована квартальна премія за період, що є розрахунковим для цих відпускних?
    16.08.20211 3551
  • Авансовий звіт на автоматичне списання коштів з корпоративної картки
    На директора оформлена корпоративна картка, яка підключена для онлайн оплати за сервіси, які необхідні для роботи підприємства. За які відповідного числа кожного місяця відбувається автоматичне списання коштів, на які директор оформлює авансові звіти. Як бути, якщо така операція відбулася в період перебування директора у відпустці? Чи можна оформлювати авансовий звіт?
    12.08.2021452
  • Стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні
    Працівник в червні 2021 р. подав позов до суду про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні. Працівник звільнений 07.07.2020 р., компенсація виплачена 08.04.2021 р. Для розрахунку взято зарплату за лютий 2020 р. 4760 грн та за березень 2020 р. - 3174 грн. З 1 квітня до 1 липня 2020 р. був карантин. Як розрахувати середній заробіток?
    12.08.2021745
  • Визначення граничної неоподатковуваної вартості подарунку для працівника
    Підприємство надає своїм працівникам подарунки в січні до новорічних та різдвяних свят, на 8 березня та 14 жовтня, а також щоквартально за досягнення в праці. При визначені неоподатковуваної межі згідно з пп. 165.1.39 ПКУ, потрібно брати вартість кожного окремого подарунку чи підсумовувати їх загальну вартість за календарний рік?
    12.08.2021281
  • Вахтовий метод роботи та оплата праці
    Підприємство планує увести вахтовий метод оплати праці. Як правильно організувати табельний облік працівників? Як нараховувати зарплату?
    06.08.2021338
  • Робота неповнолітніх в кафе офіціантами
    ФОП прийняв на роботу неповнолітнього працівника (15 років, з дозволу батьків) на посаду офіціанта. Чи дозволено законодавством приймання коштів цим офіціантом за алкогольні напої від відвідувачів (готівкою або через термінал) за столом відвідувачів кафе)?
    06.08.20213 087
  • Чи виключати з розрахунку відпускних дні за довідкою для догляду за хворою дитиною?
    Працівниця перебувала на лікарняному для догляду за хворою дитиною. Після закінчення максимального строку для лікарняного, виданj довідкe, що дитина продовжує хворіти. Чи потрібно при розрахунку відпускних дні за довідкою для догляду за хворою дитиною виключати з розрахункового періоду?
    06.08.2021182
  • Відображення ФОПом в декларації платника ЄП сплаченого роботодавцем ЄСВ
    ФОП на ЄП групи 3 є також найманим працівником, за якого роботодавець сплачує щомісячно з його зарплати ЄСВ у розмірі більшому, ніж мінімальний. Отже, ФОП має право не сплачувати ЄСВ як ФОП. Як це відобразити ФОПу в декларації платника ЄП, щоб уникнути нарахування пені за несплату (невчасну сплату) ЄСВ за себе?
    26.07.2021452
  • Розрахунок та виплата зарплати у підприємця-роботодавця
    Як правильно здійснити розрахунок зарплати (поденно чи погодинно), якщо роботодавцем є ФОП?
    23.07.20212 021
  • Строк сплати податків при виплаті авансу та зарплати через касу
    Підприємство нараховує щомісячно аванс 15 і зарплату 30 (31) числа, а видає з каси 22 і 7 числа відповідно. В день видачі зарплати з каси перераховує до бюджету ПДФО, ВЗ та ЄСВ. Але податкова під час перевірки вирішила, що податки слід перерахувати протягом 3 днів з дати нарахування авансу або зарплати, відповідно, до 18 і 3 числа. Чи права податкова?
    21.07.20215 6912
  • ФОП, призвані на строкову військову службу, не звільняються від сплати ЄСВ
    Чи потрібно сплачувати ЄСВ фізособі-підприємцю, який призваний на строкову військову службу?
    20.07.2021212
  • Сплачувати ЄСВ за місяць, на який припадає дата смерті ФОП, не потрібно
    Чи є базою нарахування ЄСВ дохід, отриманий фізособою-підприємцем за період, на який припадає дата його смерті?
    15.07.2021142
  • Чи потрібно збільшувати посадові оклади у разі підвищення прожиткового мінімуму з 01.07.2021 р.?
    На підприємстві проводили нарахування зарплати за червень 2021 р. із нарахуванням індексації - 3,4%. У липні 2021 року має змінитися прожитковий мінімум, що теж вплине на суму індексації. Бухгалтер стверджує, що з 1 липня є законодавча вимога до підприємства підняти оклади всім працівникам на підприємстві на 3,4%. Всі оклади на сьогодні більші за 6000 грн. Чи насправді законодавство нзобов’язує з 1 липня підвищувати оклади всім працівникам?
    07.07.20211 2481
  • Обов’язки директора на час відпустки
    ТОВ має 2-х засновників, один з яких є директором. Чи може такий директор, йдучи у відпустку, перекладати свої обов'язки на другого засновника, скласти заяву, протокол та наказ? Чи може директор-засновник, перебуваючи у відпустці, здавати звіти, здійснювати платежі? Чи може директор-засновник не брати відпустку більш ніж 2 роки?
    05.07.20213 8278
  • Виправити помилки фізособам-«єдинникам» у звітах з ЄСВ за минулі роки неможливо
    Чи можна виправити помилки фізособам-«єдинникам» у звітах з ЄСВ за минулі роки?
    02.07.2021137
  • Скорочення штату у підприємця
    ФОП з 01.04.2021 р. перейшов з загальної системи на ЄП ІІ групи. У січні 2021 р. був прийнятий на посаду інженер з охорони праці. ФОП хоче скороти інженера. Якщо немає профспілки, то чи потрібно погоджувати це скорочення з уповноваженим представником трудового колективу? Що написати в наказі на скорочення працівника?
    29.06.20214361
  • Внесення пропущеного запису у трудову книжку
    У червні 2010 році працівник за заявою був переведений з посади комірника за сумісництвом на посаду завідуючої складом за основним місцем роботи. Запис про роботу за сумісництвом не робився, запис зроблено тільки на дату переведення. Як внести випра-влення перед скануванням трудової книжки? Чим помилка загрожує підприємству?
    24.06.20211 572
  • Середня зарплата за затримку остаточного розрахунку за рішенням суду
    Відповідно до рішення суду підприємство повинно виплатити колишньому працівнику заборгованість із зарплати та середній заробіток за час затримки її виплати без утримання з цієї суми податків. Рішення суду передано до ДВС, яка й перерахувала їх робітникові. Чи потрібно було утримувати ПДФО, ВЗ та ЄСВ і що з базою нарахування?
    23.06.2021549
  • Відрахування за виконавчими листами із сум допомоги по тимчасовій непрацездатності
    Чи правомірне стягнення з сум лікарняних, які мають бути оплачені за рахунок коштів підприємства за виконавчим впровадженням за кредитними боргами та за аліментами? Чи правомірне стягнення на лікарняні за рахунок ФСС (невиробнича травма, звичайна хвороба), якщо підприємство отримало виконавче впровадження за кредитними боргами та за аліментами?
    22.06.20212 866
  • Зменшення окладу: чи продовжувати індексувати зарплату?
    Підприємство за попереднім повідомленням працівників зменшило оклади працівникам. Чи продовжувати індексувати зарплату? Чи вважати місяць зменшення окладу базовим?
    22.06.20212 2652
  • Як розраховується сума адмінштрафу за несплату ЄСВ?
    Чи правомірно податкова нарахувала адмінштраф в в сумі 1360 грн за несвоєчасну сплату ЄСВ за найманих працівників (в об'єднаній звітності був показаний лікарняний по вагітності як нарахований і виплачений, потім подана уточнююча, що він лише нарахований і не виплачений)? І як розраховується сума адмінштрафу?
    18.06.2021566
  • Продовження соціальної відпустки на час навчання
    Якщо працівниця, перебуваючи в додатковій соціальній відпустці на дітей, до її закінчення принесла довідку-виклик на навчальну відпустку, чи можна перенести частину додаткової соцвідпустки на інший пізніший період, в зв'язку з наданням навчальної відпустки?
    17.06.2021209
  • Головбух та заступник з фінансових питань та бухобліку в одній особі: нюанси оформлення
    У зв'язку з реорганізацією на підприємстві прийняте рішення скасувати посаду головного бухгалтера, а його функції покласти на заступника директора з фінансових питань та бухобліку. Як правильно зазначити функції про ведення бухобліку в посадовій інструкції заступника директора та як правильно оформити ці зміни?
    17.06.2021555
  • Туристичні путівки для працівників: як оподаткувати?
    Як оподатковуються та відображаються в єдиній звітності з ЄСВ, ПДФО та ВЗ туристичні путівки для працівників?
    16.06.2021798
  • Чи оплачувати первинний лікарняний, якщо працівник продовжує хворіти?
    Місце прописки працівника в одному районі м. Києва, а перебував у лікарні в іншому районі м. Києва. Чи потрібно такий листок погоджувати з головним лікарем? Якщо працівник продовжує хворіти, надав первинний листок, чи може підприємство оплачувати такий лікарняний та подавати заяву-розрахунок до Фонду, не чекаючи на наступні лікарняні?
    14.06.2021634

Поставити запитання

фахівцям редакції «Дебет-Кредит»

Моє запитання

Головні новини

Усі головні

Головне за тиждень

від редакції «Дебет-Кредит»

Останні консультації

Усі консультації

Семінари для бухгалтерів

Усі семінари

Перевір свого контрагента:

сервіс надано OpenDataBot