Усі консультації автора Казначей Галина
Консультацій: 679
- Працівника призвали на військові збори з 19.09.2019 до 03.10.2019 р. Як це відобразити в звіті з ЄСВ і в ф. 1ДФ? Коли підприємство отримає компенсацію понесених витрат з бюджету, то в якому звіті потрібно її відобразити?13.11.20199752
- У зв’язку з тим, що було виведено з обороту 1,2 та 5 копійок, зарплату видали на 3 копійки більше. Як відобразити це у формі №1ДФ: з округленнями чи без?11.11.20191 384
- Чи є порушенням, якщо зарплата одному працівнику частково виплачена на карту, а частково - з каси?06.11.20191 952
- Чи має право жінка, яка має двох дітей віком до 15 років, на додаткову соціальну відпустку на дітей, тривалістю 10 днів?05.11.2019358
- Сплатили ЄСВ та ПДФО не на той рахунок. Як повернути оплату?05.11.20191 0833
- Які податки з лікарняних та допомоги по вагітності та пологах потрібно сплатити самозайнятой особі та у якій строк?31.10.20193822
- Працівниця перебуває у відпустці для догляду за дитиною. Також надала листок з тимчасової непрацездатності по вагітності та пологах на 126 календарних днів. Чи можна не оплачувати такий лікарняний? Чи буде штраф у разі неоформлення лікарняного?25.10.2019584
- Як відобразити у формі №1ДФ вартість путівки, яка не перевищує 5 розмірів МЗП, встановленої на 1 січня: із застосуванням натурального коефіцієнта чи без нього? Вартість путівки - 2592,00 грн23.10.2019262
- Працівник з інвалідністю надав підприємству довідку МСЕК не з моменту встановлення йому групи інвалідності. Як бухгалтерії застосовувати пільгову ставку ЄСВ такому працівнику: з моменту встановлення йому групи інвалідності чи з моменту одержання такої довідки?11.10.20191 220
- Працівник має посвідчення про багатодітну родину, яка утримує трьох дітей (діти мають різні прізвища), видану органом Міської Ради. Чи має він право на ПСП з ПДФО, якщо його зарплата не перевищує 8 070 грн в місяць?11.10.2019246
- Переплутали розрахункові рахунки на сплату ВЗ та ПДФО. За 2018 р. та першу половину 2019 р. ВЗ сплачували на розрахунковий рахунок щодо сплати ПДФО. В результаті щодо ПДФО за ці періоди виникла переплата, а щодо ВЗ - недоплата. Як виправити помилку?30.09.2019406
- Підприємство в 2017 р. з виробничої необхідності відкликало працівника з основної чергової відпустки. Робочі дні періоду відкликання оплачені згідно з штатним розписом. На даний час працівнику не надано дні відпустки за неповністю використану відпустку. Які можливі претензії до підприємства з боку контролерів?20.09.2019461
- Директор підприємства (основне місце роботи) надав лікарняний листок на 5 днів (далі продовжує хворіти), виписаний на ФОП, оскільки директор також зареєстрований як ФОП. Лікарняний виправляти відмовився. Чи є право нараховувати лікарняний за основним місцем роботи на підставі копії лікарняного. Чи має бути за власний рахунок?05.08.2019497
- Чи можна оплатити лікарняний працівниці, виданий під час перебування у відпустці для догляду за дитиною, якщо лікарняний видано за декілька днів до виходу на роботу після закінчення відпустки, або якщо лікарняний видано в середині відпустки?01.08.2019518
- Чи сплачувати ПДФО за місцезнаходженням орендованих приміщень, якщо є наймані працівники ? Чи слід подавати ф. №1ДФ за орендовані приміщення на території іншій, ніж зареєстроване підприємство, якщо є наймані працівники? Яка відповідальність за неподання звітів? Чи діє на таке порушення строк 1095 днів?24.07.2019363
- Працівника прийнято на роботу, де він пропрацював два тижні, а потім зник. На дзвінки не відповідає. Як бути із звільненням та його зарплатою?16.07.20193 579
- Останнє підвищення окладів було у січні 2019 р. Щомісячно є премії за результатами роботи за місяць. У липні 2019 р. у працівників є право на індексацію. Якщо підвищили оклади з липня, чи буде липень базовим місяцем? Які складові зарплати треба порівнювати для визначення базового місяця у місяці підвищення, якщо розмір премії зменшився?12.07.20197511
- Працівник звільнився 21.03.2019 року. У звіті з ЄСВ у таблиці 5 дату звільнення проставлено правильно - 21.03.2019 , а у таблиці 4 графі 15 період перебування у трудових відносинах проставлено 31 день. Як виправити помилку?09.07.2019963
- Чи може працівник протягом року перебувати у відпустці без збереження зарплати декілька разів, якщо сумарно тривалість відпустки не перевищує 15 календарних днів?05.07.20194442
- 28.06.2019 р. (вихідний) у працівниці закінчується відпуска для догляду за дитиною до трьох років. Вона хоче зільнитися 27.06.2019 р. Чи треба її викликати з відпустки? Чи можна буде її звільнити 27.06.2019 р.? Це буде робочий день. Чи слід виплатити за цей день зарплату?24.06.2019586
- Працівник працює на основному місці за графіком: одна доба роботи та три доби відпочинку. Чи можна зазначити у трудовому договорі з працівником, що йому встановлюється гнучкий графік роботи (без уточнення якого саме) з погодинною оплатою та ввести підсумований облік часу? Чи можливо встановити неповний робочий день з неповним робочим тижнем?17.05.2019713
- ФОП має дев'ять найманих працівників. Його дружина має інвалідність, але також зареєстрована ФОПом. Якщо дружину буде працевлаштовано за основним місцем роботи у свого чоловіка-ФОПа на неповний робочий день, чи буде це зараховано при перевірці у виконання нормативу працевлаштування інвалідів?16.05.2019474
- На підприємстві є два працівника, які працюють лише вночі. Чи можна, щоб вони працювали за графіком дві ночі через дві. Чи можна за таку роботу надавати додаткові дні відпустки?11.05.2019600
- Чи має право на податкову знижку один з батьків в 2019 р., який оплачував навчання дитини в 2018 р., якщо договір на навчання укладений між ВУЗом і дитиною (квітанція на оплату теж на ім'я дитини)?08.05.2019443
- Оклад за посадою встановлено у розмірі 4 200 грн. Прийнято двох працівників (у одного двоє неповнолітніх дітей, у іншого – троє). Як правильно застосувати ПСП та як відобразити це у звіті за ф. №1ДФ?06.05.2019466
Головні новини
- Виправлення помилок у звітності ФОПів-«єдинників» за 2025 рік: практичні поради від редакції
- Інформація про масове вивільнення працівників (форма №4-ПН): інструкція із заповнення та подання у 2026 році
- Масштабна розсилка шкідливого ПЗ від імені ДПС: протоколи реагування на такі листи
- Як оформляти Акти послуг, робіт та оренди з 1 квітня 2026 року: аналіз змін за Законом №4791
- Бронювання працівників в Дії не працює: причина недоступності - нестабільна робота ЄДР
Головне за тиждень
від редакції «Дебет-Кредит»
Семінари для бухгалтерів
- Бронювання & Критичність. ВО & Перевірки ТЦК. Зміни 2026. Анулювання. Готуємо документи. Е-КАБІНЕТ. Резерв ID. Списки. Квоти 50% і 100%. Звірки. Перевірки ТЦК. Штрафи
Лектор: Мойсеєнко Тетяна
23 березня, понеділок - Облікова політика підприємства: «місток» між бухгалтерським та податковим обліком, прибуток
Лектор: Самарченко О.Р.
23 березня, понеділок - Скасування з 1 квітня актів виконаних робіт, послуг, оренди: закон прийнято! Гіг-контракти, договори ЦПХ з фізособам та ФОПами: як по-новому організувати роботу з договірними та первинними документами, проводити в бухобліку
Лектор: Мойсеєнко Т.
24 березня, вівторок - Ціноутворення в будівництві будинків і споруд. Вартість будівництва, Проектних, Вишукувальних робіт, Експертизи... Проектна документація. Кошториси
Лектор: Терещенко Лариса
27 березня, пʼятниця
Перевір свого контрагента:
сервіс надано OpenDataBot