Усі консультації рубрики «Праця та соціальний захист»
Консультацій: 3581
- Працівник відбуває у відрядження до Білорусії. Виїзд о 20:00 з Києва. Приїзд до Білорусії ранком наступного дня. Як нарахувати добові? Чи вважається день приїзду та від'їзду - днями відрядження? Розраховувати як при відрядженні за кордон чи як на території України? На які норми у законодавстві можна посилатися?19.04.20181 223
- На підприємстві працює зовнішній совмісник (0,125 ставки – 1 година на тиждень). Оклад складає 4000 грн. Зарплата складає 500 грн. Чи потрібно донараховувати зарплату до рівня мінімальної? Як це оподатковується ПДФО, військовим збором та ЄСВ?18.04.20183 9182
- Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до 6 років, очікує другу дитину. Потім, без виходу на роботу, отримує аналогічну допомогуза другою дитиною, а після її закінчення йде у щорічну оплачувану відпустку. Як розрахувати відпускні, якщо на момент отримання допомоги по вагітності та пологах ставка була 3500 грн, а на момент виходу в щорічну відпустку ставка вже складала 4000 грн?18.04.2018713
- Чи має права роботодавець утримувати із зарплати працівника вартість комунальних послуг, які оплачуються на рахунок іншого підприємства згідно з заявою працівника? Чи можливо утримувати 100% зарплати, чи це має бути якийсь відсоток? Як це відобразити в бухобліку?18.04.2018835
- Працівника, який займає посаду водія необхідно перевести на легшу роботу у зв’язку з встановленням інвалідності на підставі довідки з МСЕК. Працівник підпорядковується менеджеру з транспортно-експедиторської діяльності. Чи можна за допомогою похідних слів КП утворити посаду «помічник менеджера з транспортно-експедиторської діяльності»?17.04.20183981
- 28.12.2017 р. - кінцевий строк з виплати відпускних особам, які відбувають у відпустку з 02.01. 2018 р. На 31.12.2017 р. в обліку на рахунку по розрахункам з оплати праці сформувалось від’ємне значення за рахунок виплачених/не нарахованих відпускних (нарахування відбулося в січні). До якого рядка балансу слід віднести цей від’ємний показник, якщо управляння статистики не приймає баланс з від’ємним показником рядка 1630?17.04.20188 5413
- Чи обов’язкові відмітки про перетин кордону прикордонної служби у паспорті працівника підприємства, відрядженого до Польщі, де державні кошти відсутні? Як порахувати добові (кількість днів перебування у відрядженні), якщо є відмітки лише про виїзд з України?16.04.2018886
- Чи може госпрозрахункове підприємство (бюджетні кошти - відсутні) відправити у закордонне відрядження у Польщу і виплачувати добові працівнику понад 60 кал. дні?16.04.2018410
- Працівник працює згідно з графіком змінності. Для прикладу: 08.03 відпрацьовано 5 годин, з них 2 нічні години, 09.03 - 7 годин, з них 6 нічних годин. Ставка за годину - 23 грн. Як нарахувати зарплату за цю зміну? За 08.03 слід оплачувати і святкові, і нічні?16.04.20189661
- Чи потрібно оформлювати трудові відносини з охоронцем приміщення чи можна заключити із ним договір ЦПХ? Чи можна в трудовому договорі прописувати погодинну оплату праці? Які нюанси оплати ЄСВ, якщо сторож має інвалідність ІІІ групи?13.04.20181 5831
- При прийомі працівника на роботу видавали наказ у п'ятницю, а помилково вказали початок роботи у суботу - 17.03.2018 р. Чи велика це помилка та чи змінювати інформацію?13.04.2018816
- Працівник знаходився у відпустці без збереження зарплати з 19.03.2018 до 25.03.2018 рр. Тимчасова непрацездатність настала з 22.03.2018 до 03.04.2018 рр. Не оплачується період лікарняного з 22.03. до 25.03.2018 рр. Скільки днів підлягає оплаті за рахунок підприємства, а скільки за рахунок Фонду соцстраху?13.04.2018509
- Працівник підписав контракт на службу до внутрішніх військ до закінчення особливого періоду (термін у контракті відсутній) у 2015 р. За працівником зберігалося робоче місце та виплачувався середній заробіток. На даний час підприємство не працює. Чи може працівник звільнитись за власним бажанням? Як на період неплатоспроможності підприємству не нести витрати за цим працівником?13.04.20181 405
- У листопаді 2014 р., січні 2016 та 2017 рр. підвищувалася зарплата на підприємстві. У січні 2015 р. зарплата зменшувалась. Який базовий місяць потрібно використовувати для розрахунку індексації у 2016 р.? Як правильно розрахувати суму індексації? Як провести в бухобліку, якщо нарахування та виплата індексації буде провадитися в квітні – травні 2018 р. ?13.04.20186562
- На приватному підприємстві (платник ІІІ групи ЄП, 5%) директор є одночасно засновником. Чи можна не нараховувати зарплату директору (звільнити директора), а також не подавати звітність, якщо діяльності не має?12.04.20186 763
- Працівник, працює в нічну зміну в день переведення годинника на літній/зимовий час. Як правильно здійснюється оплата працівнику за таку зміну? Як виправляється помилка в нарахуванні зарплати за минулий період?11.04.2018780
- На підприємстві працює зовнішній сумісник. Це підтверджено заявою, наказом та графіком роботи. З'ясувалося, що даний працівник 5 місяців тому звільнився з основного місця роботи. Чи треба доплачувати ЄСВ до рівня мінімального за минулі місяці? Які дії роботодавця?10.04.20184 200
- У лютому 2018 р. працівнику за період з 01.02 до 18.02 нараховали 2233,80 грн зарплати. З 19.02 до 07.03 працівник знаходився на лікарняному. Сума лікарняних за лютий становить 1051.20 грн. Чи потрібно в такому випадку за лютий донараховувати ЄСВ до рівня мінімальної зарплати? Якщо ЄСВ було донараховано, як виправити помилку?10.04.20181 768
- Працівник у березні придбав авіаквиток на вересень до Голландії, сплативши за нього зі своєї кредитної карти. Аванс на придбання не видавався. Чи може підприємство у березні відшкодувати працівнику кошти за авіаквиток, не очікуючи закінчення відрядження (вересень 2018 р.)? Які підтверджуючі документи працівник повинен надати та як це оформити?06.04.2018592
- Оскільки не було пояснення від ДФС про оплату праці голови ФГ та реєстрацію платником ЄСВ в 2018 р., голові ФГ за січень та лютий 2018 року зарплата не нараховувалася і у звіті з ЄСВ не відображалася. У березні 2018 р. голові ФГ нараховано зарплату за січень, лютий та березень. Як відобразити суму в звіті з ЄСВ? Який тип нарахувань вказувати за січень та лютий?04.04.2018764
- Який порядок врахування перехідних лікарняних при розрахунку середньоденної зарплати для виплати відпускних? Такі виплати розподіляються між періодами пропорційно календарним дням хвороби чи ні?03.04.20181 215
- Є чотири засновника фермерського господарства. Перший- ФОП, другий - ФОП та інвалід; третій -не пенсіонер, не інвалід, не ФОП, не працевлаштований; четвертий - не пенсіонер, не інвалід, не ФОП, не працевлаштований, але він є головою господарства. Хто із чотирьох засновників має ставати на облік платником ЄСВ як член фермерського господарства?03.04.20185573
- Чи має право підприємець– "єдинник" (ІІ група), який використовує РРО, прийняти касиром працівника іншого підприємства за сумісництвом? Юрособа та підприємець знаходяться в одному приміщенні. Наймати касира на цілий день підприємцю невигідно, але під час хвороби, відпустки тощо хтось має проводити операції через РРО03.04.20183 576
- Яка різниця в оформленні практикантів та стажерів?02.04.20181 864
- Чи потрібно голові фермерського господарства реєструватися добровільним платником внесків ЄСВ? У ДФС пояснюють, що право на добровільну сплату внесків мають лише члени ФГ, на голову ФГ це право не поширюється. Що робити з доходом голови ФГ? Як відобазити його у звітності з ЄСВ та в ф. №1ДФ?02.04.2018446