Щербина Світлана

Щербина Світлана

консультант «Дебет-Кредит»
Закінчила Київський Національний аграрний університет, 1998 – 2002, спеціальність — облік та аудит. Має багаторічний досвід роботи провідного бухгалтера на державному підприємстві та головного бухгалтера в оптово-роздрібній торгівлі. Автор багатьох фахових статей з питань кадрового та військового обліку, розрахунку зарплати, відпусток та лікарняних. Загальний стаж роботи — 24 роки
s.shcherbina@dtkt.ua
  • первинні документи
  • військовий облік
  • кадровий облік
  • оплата праці
  • відпустки та лікарняні
  • облік та оподаткування у ФОП (загальна система, єдиний податок)

Усі консультації автора Щербина Світлана

Консультацій: 2637
  • Розуміння ч. 2 ст. 24 Закону про відпустки
    Як зрозуміти ч. 2 ст. 24 Закону про відпустки? Наприклад, вчителя було прийнято 01.11.2019, звільнено - 01.04.2022. За цей час було надано 131 день основної відпустки. Скільки днів належить до компенсації, згідно з цією нормою? Як нею користуватись?
    15.06.2022314
  • Чи потрібен облік нерезидента-фізособи в ДПС?
    Резидент Грузії надає в е-формі послуги. Ставати на облік і отримувати ІПН нерезидент в податковій не хоче. Якою нормою ПКУ передбачено необхідність нерезидента ставати на облік у ДПС? Чи потрібно подавати Додаток 4ДФ з інформацією про доходи нерезидента? Чи достатньо угоди між країнами та довідки від нерезидента про уникнення подвійного оподаткування?
    14.06.2022157
  • Виправлення помилкового відображення звільненого працівника в Додатку 1
    У IV кварталі 2021 р. було помилково відображені дані по раніше звільненому працівнику. При подачі об’єднаної звітності з типом «Уточнюючий» в Додатку 1 зазначено КТН «3». У підсумку сума виходить з мінусом. До головного документа переноситься теж з мінусом. Звіт не приймається, пише: зазначена сума відмінна від загального підсумку. Що не так?
    13.06.2022459
  • Виконання Закону №2136 право, а не обов’язок роботодавця
    Підприємство подало відомості до Центру зайнятості на працівників-переселенців, де вказано неробочі дні в травні. Центр зайнятості вважає неправомірним такий наказ. Через що виникло декілька питань:
    13.06.20228283
  • Директор-засновник сумісник/основний: зміни
    Директор-засновник із сумісника стає основним працівником. Як перевести директора з сумісника на основного працівника? Чи можливе переведення, щоб не виплачувати компенсацію? Запис в ТК про сумісництво, повідомлення про прийняття в ДПС? Чи треба нові протоколи засновників з нотаріальним посвідченням та повідомленням держреєстратора?
    09.06.20226 046
  • Директор-засновник: звільнення та ЄДР
    У зв'язку з призупиненням діяльності директор-засновник хоче звільнитися з посади директора і управляти підприємством як засновник. Засновник в даний час перебуває на окупованій території. Чи можливо внести дані до ЄДР онлайн? Якщо так, то як це зробити? Якщо ні, які є варіанти?
    09.06.20221 7552
  • Повідомлення ДПС про оформлення цивільно-правового договору
    Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу за новою формою, якщо працівник виконує роботу за договором цивільно-правового характеру? Які штрафні санкції передбаченні за неподання повідомлення в період дії воєнного стану?
    09.06.2022716
  • Подання заяви-розрахунку особисто роботодавцем: що з ЄСВ?
    06.06.2022 р. на сайті ПФУ отримано е-лікарняний по вагітності та пологах (статус «Закритий») працівниці ФОПа. Заява-розрахунок подаватиметься на паперових носіях особисто ФОПом. Коли потрібно сплатити ЄСВ (повністю чи по місяцях) з нарахованої суми лікарняного? Чи потрібно подати об'єднану звітність до того, як подавати заяву-розрахунок?
    08.06.2022331
  • Представництво підприємства третьою особою: чи має місце трудовий договір?
    Засновник-директор їде за кордон (звільнився з посади директора). Передає повноваження щодо представництва підприємства третій особі за довіреністю, оформленою у нотаріуса. Чи потрібно цю людину оформлювати офіційно для підписання договорів?
    08.06.2022315
  • Призупинення діяльності підприємства: звільнення працівників
    Підприємство з 01.06.2022 р. призупинило госпдіяльність. Всіх працівників, крім директора, звільнили. Директор також є ФОПом. Чи можна не виплачувати директору зарплату? Чи доцільніше покласти обов'язки керівника на засновника? Як заповнювати об’єднану звітність?
    08.06.20229562
  • Заява та наказ на відпустку без збереження зарплати на період дії воєнного стану
    Як правильно оформити заяви та накази при наданні відпусток без збереження заробітної плати працівникам під час дії воєнного стану? Як правильно вказати терміни дії наказів?
    07.06.20228 4783
  • Відхилена платіжка банком: чи є це порушенням строків розрахунку при звільненні?
    Працівник звільнився 31.05. Зарплату та компенсацію було відправлено 31.05, всі накази і трудова підписані та видані. Зарплата списалася. Компенсація була відхилена банком (не вказаний місяць виплати), помітили це 02.06. Відразу виправили та провели. Чи є це порушенням строків розрахунків? Можливо, працівник може написати заяву на виплату 02.06?
    07.06.2022204
  • Головбух на посаді діловода за суміщенням
    На комунальному підприємстві є вакантна посада діловода. Чи має право головний бухгалтер підприємства суміщати посаду діловода та з якою доплатою?
    07.06.20221 056
  • Зміна юридичної адреси: куди та які звіти подавати?
    ТОВ - платник ЄП в травні 2022 р. змінило юрадресу (з м. Херсона в м. Одесу). З якого періоду звітувати в м. Одесу за ЄП, об'єднаною звітністю, сплачувати ЄП, ЄСВ, ПДФО та ВЗ? Чи подавати ф. №20-ОПП? З якого періоду починати в м. Одесі звітувати до статуправління та до Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю?
    07.06.20221 044
  • Коригування рядків в уточнюючій об’єднаній звітності
    Як виправити через уточнюючу об’єднану звітність в Додатку 1 помилки, які допущені в грудні 2021 р. та у січні 2022 р., щодо одного працівника?
    06.06.20221 072
  • Призупинення дії трудового договору: що з середньою зарплатою?
    Який порядок розрахунку середньої зарплати для цілей щорічної відпустки та лікарняних, якщо у працівника в розрахунковому періоді є призупинення дії трудового договору? Чи виключаються дні призупинення трудового договору з розрахункового періоду лікарняних і щорічних відпусток? Чи оплачуються лікарняні в період призупинення трудового договору?
    06.06.20224 218
  • Директор за кордоном: відпустка та тимчасове виконання обов’язків
    Директор з лютого 2022 р. виїхала за кордон. Підприємство працює, зарплата директору не нараховується. Як правильно документально оформити? Яку відпустку надати? Яка заява потрібна? Що проставити в табелі? Хто повинен виконувати функції директора?
    06.06.20221 8042
  • Бухгалтер замість водія у відрядженнi: що з оформленням?
    Чи можна відправити бухгалтера в Польщу за товаром, якщо його посадовою інструкцією не передбачаю виконання обов'язків водія (поїздок за товаром)? В штаті є водій, який перебуває у відпустці без збереження зарплати, бо не має можливості виконувати свою роботу у зв'язку з забороною виїжджати за кордон чоловікам призовного віку (до війни він їздив за товаром). Як це все оформити?
    03.06.20224101
  • Індексація середнього заробітку мобілізованого працівника
    На підприємстві з 01.03.2022 р. мобілізований директор. Чи підлягає індексації його середній заробіток за травень 2022 року?
    02.06.20222 042
  • Ліквідаційна декларація ФОПа - «єдинника» ІІ групи
    ФОП на ІІ групі ЄП без найманих працівників припиняє підприємницьку діяльність 3 травня 2022 року та від’їжджає за кордон на 90 днів. Як подати ліквідаційну звітність?
    01.06.20221 9073
  • Звільнення працівників у зв’язку з зруйнуванням підприємства
    Як правильно звільнити працівників у зв'язку зі знищенням усіх виробничих та організаційних потужностей підприємства внаслідок бойових дій та неможливістю надавати їм роботу надалі? Підприємство знаходиться на тимчасово окупованій території
    31.05.2022711
  • Відрядження на власному авто: як списати пальне за картками?
    Працівник поїхав у відрядження на своєму авто. Підприємство на відрядження видало паливні картки. Як списати пальне?
    30.05.20223 535
  • Видали добові на відрядження працівнику, а він помер: що робити роботодавцю з боргом?
    На підприємстві помер працівник, який був направлений у відрядження. За ним залишився грошовий борг в сумі добових. Як бути з цим боргом?
    30.05.20221 798
  • Відображення в обліку рішення «єдинника» про несплату ЄСВ з середньої зарплати мобілізованого
    Підприємство на єдиному податку вирішило не сплачувати ЄСВ з середнього заробітку мобілізованого працівника. Якщо ЄСВ нараховувати, але не сплачувати, як сальдо за субрахунком 651 має бути закрито? Як перевірити, щоб дійсно не було недоплати у підприємства щодо ЄСВ, що ці суми компенсує держава (який та куди потрібно написати лист про несплату ЄСВ за мобілізованого)?
    30.05.2022392
  • Вплив зменшення окладу на індексацію
    Підвищення окладів було на підприємстві в грудні 2021 року. На період воєнного стану були зменшені оклади з березня 2022 року до розміру мінімальної зарплати. Чи потрібно нараховувати індексацію в травні 2022 року?
    26.05.20221 386