ШІ-консультант

Поставте запитання ШІ-консультанту

і отримайте відповідь за 60 секунд

  • Податки
  • Військовий облік
  • Звітність
  • Трудове право
  • Бухоблік

Консультую з податкового та бухобліку

Поставте ваше запитання

  • Посилання скопійовано

Договір на оплату відпочинку членів профспілки: як оформити для уникнення оподаткування сум ПДФО?

З фізособою-підприємцем укладається договір на проживання та харчування членів профспілки на відпочинку. Яким чином повинен бути укладений договір для уникнення оподаткування даних сум ПДФО та військового збору? Як такі суми відображаються у звіті №1ДФ?

Цій консультації більше 3-х років. Українське законодавство складне і мінливе, тож на даний момент редакція не гарантує її 100% актуальність. У разі сумнівів скористайтесь пошуком, щоб читати свіжіші статті і консультації, або зверніться за допомогою до нашого ШІ-консультанта.

Відповідно до пп. 165.1.35 ПКУ, не вважається оподаткованим доходом вартість путівок на відпочинок, оздоровлення та лікування, у тому числі на реабілітацію інвалідів, на території України платника податку та/або його дітей віком до 18 років, які надаються йому безоплатно або із знижкою (у розмірі такої знижки) професійною спілкою, до якої зараховуються профспілкові внески платника податку - члена такої професійної спілки, створеної відповідно до законодавства України, або за рахунок коштів відповідного фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування. 

Але що таке путівки і чи поширюється зазначена норма на випадок, наведений у запитанні? ПКУ не дає визначення цьому терміну, тому доведеться, згідно із ст. 5 ПКУ, звернутися до інших законів та нормативних актів. 

Насправді, єдиного визначення цьому терміну ще й досі немає. Оскільки роз’яснення, що мається на увазі під путівкою, залежить на що вона надається. Оскільки у запитанні не йдеться про лікування членів профспілки, і метою є відпочинок, тож, аналізуватимемо саме це визначення.

Путівка на відпочинок - це ваучер у значенні ст. 23 Закону про туризм, інструкція щодо оформлення якого затверджена наказом Державної туристичної адміністрації України від 06.06.2005 р. №50.  Зокрема, щодо вимог до такого ваучеру є наявність обов’язкових реквізитів: 

  • найменування документа - "Ваучер";
  • найменування та   місцезнаходження    суб'єкта    туристичної діяльності, номер ліцензії на відповідний вид діяльності, юрадреса;  
  • прізвище, ім'я (по батькові) туриста  (при  груповій  поїздці прізвища, імена (по батькові) членів групи); 
  • строки надання   і   види  туристичних  послуг,  їх  загальна вартість; 
  • назва, адреса та номер телефону об'єкта розміщення,  його тип та категорія, режим харчування; 
  • розмір фінзабезпечення відповідальності туроператора (турагента) або  межі   відповідальності   суб'єкта   туристичної діяльності за договором агентування; 
  • інші дані, обумовлені характером угоди, складом групи тощо; 
  • дата видачі ваучера;
  • місце для печатки - М. П.

Якщо підприємець оформить путівки саме так, то вони не будуть оподатковуватися ПДФО та військовим збором, адже надаватимуться членам профспілки самою профспілкою. Вартість таких неоподаткованих путівок відображатиметься у розділі І податкового розрахунку за формою №1ДФ із ознакою доходу "156". 

Якщо підприємець, який надає послуги з проживання та харчування членів профспілки, такі ваучери (тобто, путівки) не надає, то є ризик, що вартість таких послуг податківці не визнають неоподаткованим доходом.

Наприклад, тут  вони наголошували: вартість поїздок на відпочинок (наприклад, турів вихідного дня), що організовуються та оплачуються за рахунок профспілки для членів профспілки без придбання путівок, включаються до їх загального місячного (річного) оподатковуваного доходу як додаткове благо та оподатковуються на загальних підставах. Вартість таких оподаткованих путівок (із урахуванням "натурального» коефіцієнту") відображатиметься у розділі І податкового розрахунку за формою №1ДФ із ознакою доходу "126". 

І єдиний вихід в цьому випадку – це оплатити таку поїздку без можливості персоніфікації отриманого доходу. Тобто, щоб у документах на таку поїздку не зазначалася вартість проживання та харчування у розрахунку на одну особу. Адже у тому ж роз’ясненні податківці наводять приклад із "шведським столом" і говорять, що коли неможливо визначити кількість спожитих продуктів кожною окремою особою (тобто отриманий дохід у вигляді додаткового блага не може бути персоніфікований), то вартість такого харчування не може розглядатися як об'єкт оподаткування (і, відповідно, не відображатиметься у формі №1ДФ). Якщо ж це неможливо (наприклад, через встановлений установчими документами профспілки порядок фінансування таких поїздок), доведеться сплачувати як ПДФО, так і військовий збір.  

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Доступ до цього матеріалу можливий лише для зареєстрованих користувачів. Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, авторизуйтесь.

Або зареєструйтесь , прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.

Зареєструватись

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Оподаткування/ПДФО

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «ПДФО»

  • Виплата дивідендів ТОВ у 2026 році після зміни системи: ПДФО 5%, алгоритм дій за ПКУ (аудіоверсія)
    ТОВ з 01.10.2026 року перейшло зі спрощеної системи (єдиний податок 3-тя група без ПДВ) на загальну систему оподаткування та зареєструвалося платником ПДВ. За період перебування на єдиному податку підприємство має нерозподілений прибуток та планує виплатити дивіденди учасникам-фізособам. Як визначити допустиму суму для виплати, за якою ставкою утримувати податки (5% чи 9%), як документально оформити операцію та які бухгалтерські проведення скласти?
    03.11.202640
  • Паперова звітність ФОП з ПДФО, ВЗ та ЄСВ за ІІІ квартал 2026 року: обмеження ДПС і ризики (аудіоверсія)
    ФОП із найманими працівниками планує подати Податковий розрахунок з ПДФО, ВЗ та ЄСВ за ІІІ квартал 2026 року на папері поштою або особисто. Чи допускається подання паперового розрахунку разом з електронним носієм (флешкою)? Які кількісні обмеження встановлено для паперового подання та яка відповідальність передбачена за несвоєчасне подання звітності?
    02.11.2026115
  • Благодійна допомога 10 000 і 20 000 грн у 2026 році: податкові ризики за ПКУ та 4ДФ (аудіоверсія)
    Благодійна організація отримала від фізособи, яка не є її працівником, заяви від 19.10.2026 р. про допомогу на поховання матері (10 000 грн) та від 21.10.2026 р. про допомогу у зв’язку зі скрутними життєвими обставинами (20 000 грн). Якими нормами ПКУ керуватися під час виплати цих сум? Чи потрібно утримувати ПДФО та військовий збір, за якими ознаками доходів відображати виплати в додатку 4ДФ та за яких умов допомога не оподатковуватиметься?
    29.10.2026514
  • Компенсація пального за власне авто у відрядженні у 2026 році: ЄСВ, ПДФО, ВЗ та ризики (аудіоверсія)
    Працівник направляється у закордонне відрядження на власному автомобілі. Договір про використання автомобіля відсутній, є лише наказ керівника про дозвіл на його використання та компенсацію витрат на пальне. Компенсація розглядається як додаткове благо з оподаткуванням ПДФО та військовим збором. Чи потрібно нараховувати ЄСВ на суму компенсації?
    29.10.202662
  • Списання неповерненої фінансової допомоги працівнику у 2026 році: ПДФО та ВЗ (аудіоверсія)
    25.10.2022 працівнику надано поворотну фінансову допомогу строком на один рік. Після звільнення працівник не повернув її в повному обсязі. У жовтні 2026 року спливає три роки з дати закінчення строку повернення. Чи має підприємство право списати неповернену суму заборгованості? Який порядок документального оформлення та оподаткування ПДФО і військовим збором, якщо утримати податки з доходів колишнього працівника неможливо?
    29.10.202666