Усі консультації рубрики «Праця та соціальний захист»
Консультацій: 4140
- При выплате августовской зарплаты была обнаружена недоплата ЕСВ (3,6%). Что нужно сделать, кроме оплаты разницы?31.10.20111 840
- Як в декларації відображається виплата ЄСВ, нарахованого на заробітну плату працівників, зайнятих у виробництві товарів (виконанні робіт, наданні послуг)?26.10.20111 321
- Заключили гражданско-правовой договор со штатным сотрудником. Как облагать вознаграждение по такому договору — в совокупности с зарплатой или отдельно? На какой счет перечислять НДФЛ, удержанный из выплат по гражданско-правовым договорам, — на «зарплатный» или «налог от других видов деятельности»? Как отражать в форме №1ДФ — двумя строками? И куда перечислять удержанный НДФЛ, если договор заключен не с работником?24.10.20111 174
- Яким чином відображається в податковому розрахунку за ф. №1ДФ заробітна плата померлого працівника, яка виплачується спадкоємцю?19.10.20114 554
- Сотрудник принес повестку о призыве в армию. Как поступить бухгалтеру? Каковы подводные камни в данном случае?17.10.20116 205
- Работник был в командировке 28 календарных дней. В выходные не работал, но находился там. Как правильно оплачивать суточные? За 28 дней или 28 минус 8 выходных? Как за это время начислять ему зарплату — за все дни пребывания в командировке или только за рабочие дни?10.10.20115 205
- Работник после командировки предоставил чек на такси. Можно ли его провести и возместить работнику? Будут ли в этом случае расходы в налоговом учете? Не будет ли здесь обложения НДФЛ как дополнительного блага?10.10.20113 603
- Когда именно нужно выплатить больничные работнику? Интересует выплата за первые 5 дней за счет предприятия. Оплачиваются ли и эти дни тогда, когда будет получена компенсация остальных больничных за счет Фонда? Можно ли их выплатить отдельно?10.10.20112 135
- Должен ли ФЛП на общей системе налогообложения без наемных работников уплачивать ЕСВ, если деятельность и получение дохода в 2011 году не предусматривается?27.06.2011825
- Что должен выплатить работодатель работнику при сокращении штата?27.06.201116 381
- Який розмір добових для відрядження встановлено для державних госпрозрахункових підприємств?21.06.20111 725
- Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет с 19.10.2009 г. Заработная плата ее на момент первого больничного (декретного) была 795 грн. 28.03.2011 г. она принесла новый больничный листок по беременности и родам на 126 дней. Как правильно рассчитать такой больничный?06.06.20111 846
- Предприниматель-физлицо в прошлом году находился на едином налоге. В 2011 г. он с I квартала перешел на общую систему налогообложения. ГНС рассчитала авансовые взносы по уплате НДФЛ. Как уплачивать ЕСВ в этом случае, если в месяце: 1) получен доход от предпринимательской деятельности; 2) не осуществлялась деятельность и не получен доход (прибыль)?06.06.2011881
- Визначення чисельності працівників підприємства необхідно не тільки для розрахунку різних економічних показників діяльності підприємства і складання статистичної звітності, але і для одержання права переходу на спрощену систему обліку, звітності й оподаткування. Так що до таких розрахунків необхідно ставитися з повною відповідальністю і здійснювати їх зі знанням справи. З огляду на це ми вирішили розглянути порядок здійснення таких розрахунків більш детально16.10.20061 632
- Літо. Працівники у відпустках. Деякі — у відрядженні. А ще — відсутні через хворобу. Доводиться розподіляти обов’язки тимчасово відсутніх поміж іншими працівниками підприємства. Спробуймо з’ясувати, яким чином це краще зробити на підприємствах недержавної форми власності. Також розгляньмо деякі особливості тимчасової відсутності директора та головного бухгалтера28.08.20062 9521
