• Посилання скопійовано

Утримання ВЗ з компенсації батькам освітніх послуг

Дитячий садочок отримав в грудні компенсацію освітньої послуги з державного бюджету, яка підлягає перерахуванню батькам дітей за вересень та жовтень. Яку ставку військового збору застосувати: 1,5% чи 5%?

Закон №4015 набрав чинності з 1 грудня 2024 року, та яким внесені зміни та доповнення, зокрема, до ПКУ, в частині підвищення ставки військового збору до 5% від об’єкта оподаткування (крім окремих категорій платників цього збору, для яких ставка залишається на рівні 1,5 відсотка).

Відповідно до пп. 1 пп. 1.2 п. 16-1 підрозділу 10 розділу ХХ ПКУ, об’єктом оподаткування військовим збором є, зокрема, загальний місячний (річний) оподатковуваний дохід.

Тож, нарахування, утримання та сплата (перерахування) військового збору з доходів працівників здійснюються за ставкою 5% від об’єкта оподаткування.

Відповідальним за утримання (нарахування) та сплату (перерахування) військового збору до бюджету з доходів працівників є роботодавці (пп. 1.5 п. 16-1 підрозділу 10 розділу ХХ ПКУ).

До інших доходів, які включаються до складу загального місячного оподатковуваного доходу платника податків, зокрема, у вигляді виплат за цивільно-правовими договорами, які нараховані (виплачені, надані) податковими агентами виконавцю після 1 грудня 2024 року, застосовується ставка військового збору у розмірі 5% незалежно від того, що такі доходи нараховуються за виконання робіт (послуг), за користування майном платника податків тощо у податкових періодах до 1 грудня 2024 року, оскільки відповідно до ПКУ такі доходи є доходом звітного періоду, в якому вони безпосередньо були нараховані (надані, виплачені), а не періодів, за які вони були нараховані.

Отже, починаючи з 1 грудня 2024 року до доходів, нарахованих фізичним особам застосовуємо ставку ВЗ 5% (пп. 1 пп. 1.3 п. 16-1 розділу XX «Перехідні положення» ПКУ). 

Тож, в даній ситуації, отримані в грудні кошти з державного бюджету для компенсації батькам освітньої послуги дітей за вересень, жовтень, за умови нарахування їх в указаних місяцях, підлягають оподаткуванню за ставкою 1,5%, оскільки вони нараховані до 1 грудня, тобто до зміни ставки ВЗ на 5 %.

У випадку, якщо така компенсація буде нарахована у грудні 2024 року за вересень та жовтень, то застосовується ставка військового збору у розмірі 5% незалежно від того, що такі доходи нараховуються за періоди до 1 грудня 2024 року, оскільки відповідно до Кодексу такі доходи є доходом звітного періоду, в якому вони безпосередньо були нараховані, а не періодів, за які вони були нараховані.

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Доступ до цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.

Або оформіть передплату, вартість пакету «Мій асистент» становить лише 139 грн/міс

Передплатити

Автор: Щербина Світлана

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Оподаткування/ПДФО

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «ПДФО»

  • Чи застосовується ПСП при нарахуванні ПДФО до зарплати у вигляді авансу?
    Податкова соцпільга при нарахуванні ПДФО до зарплати у вигляді авансу не застосовується
    02.01.202624
  • Лікарняні від ПФУ: з якого рахунку сплати податки?
    ФОП подав заяву-розрахунок по лікарняних в ПФУ за найманого працівника. Надійшли кошти на спецрахунок - 1000 грн. З якого рахунку треба сплатити ПДФО та ВЗ щодо цих лікарняних: зі спецрахунку чи з основного рахунку? Яка сума лікарняних виплачується найманому працівнику?
    02.01.202645
  • Оподаткування штрафів ПДР, сплачених ТОВ за директора
    ТОВ (платник податку на прибуток, вантажні перевезення) сплачує з корпоративного рахунку адміністративні штрафи за порушення ПДР, зафіксовані в автоматичному режимі та виписані на директора. Чи вважається ця сума додатковим благом директора, що підлягає оподаткуванню ПДФО та ВЗ? Чи має право підприємство віднести ці витрати до складу податкових витрат?
    30.12.202538
  • Відшкодування шкоди за працівника при ДТП: що з оподаткуванням?
    Працівник потрапив у ДТП. За рішенням суду його визнали винним. Також суд постановив компенсувати матеріальну шкоду в розмірі 101000,00 та моральну шкоду в розмірі 300000,00. 9000,00 моральної шкоди компенсувала страхова компанія. Підприємство виплатило 101000 матеріальної шкоди та подало апеляцію на зменшення розміру моральної шкоди, але програло її. Чи потрібно оподатковувати матеріальну та моральну шкоду, враховуючи, що це було ДТП і призначені виплати у зв'язку з втратою здоров'я. Якщо так, то як оподаткувати моральну шкоду: з розрахунку 300 тис. чи 291 тис., оскільки це інше провадження? За яким кодом показати виплату в 4ДФ?
    26.12.202527
  • Оподаткування матеріальної допомоги на поховання мобілізованого працівника
    Чи підлягає оподаткуванню ПДФО, ВЗ та ЄСВ матеріальна допомога на поховання, яку виплачує роботодавець у зв'язку із загибеллю мобілізованого працівника під час виконання обов'язків військової служби?
    25.12.202554