• Посилання скопійовано

Безоплатна видача брендованих футболок працівникам: як оподаткувати?

Підприємство на загальній системі безоплатно надає працівникам виробничого цеху фірмові футболки. Як класифікувати таку операцію: як видачу спецодягу чи надання додаткового блага? Які податкові наслідки (ПДФО, ВЗ, ЄСВ) виникають у кожному випадку та як це правильно оформити документально?

Оформлення як формений (фірмовий) одяг (рекомендований варіант)

Це найкращий та найбезпечніший варіант з точки зору оподаткування: Якщо встановити внутрішніми документами (наказом, положенням про дрес-код, колективним договором), що футболки з логотипом є обов'язковим елементом форменого одягу для ідентифікації працівників та дотримання корпоративного стилю під час виконання ними трудових обов'язків, то їх вартість не розглядається як дохід працівника.

Документальне оформлення: наказ керівника про запровадження форменого одягу, затвердження переліку посад, для яких він є обов'язковим, та норм видачі. Факт видачі фіксується у відомості.

Оподаткування: вартість такого одягу не є доходом працівника, тому ПДФО, військовий збір та ЄСВ не нараховуються (на підставі пп. 165.1.9 ПКУ).

 

Оформлення як негрошовий подарунок/додаткове благо (ваш перший випадок)

Опис цього варіанту є в цілому коректним, але з важливим уточненням щодо ЄСВ. Якщо футболки передаються у власність працівників і не є форменим одягом, їх вартість є додатковим благом.

ПДФО (18%): базою оподаткування є вартість футболки, збільшена на «натуральний» коефіцієнт (1,219512) (п. 164.5 ПКУ).

Військовий збір (5%): утримується з чистої вартості футболки без застосування коефіцієнта.

ЄСВ (22%): припущення про відсутність ЄСВ є ризикованим. Податкові органи зазвичай наполягають, що вартість індивідуальних подарунків працівникам є частиною фонду оплати праці (як заохочувальна виплата) і, відповідно, є базою для нарахування ЄСВ. Безпечніше нарахувати ЄСВ, щоб уникнути спорів.

 

Оформлення як матеріальна допомога (ваш - другий випадок)

Цей варіант є методологічно неправильним і нерекомендованим. Матеріальна допомога, як правило, має грошову форму і надається на підставі заяви працівника у зв’язку з певними обставинами. Оформлення видачі футболок як «матеріальної допомоги» без заяв є некоректним. Крім того, така допомога, надана всім працівникам цеху, вважатиметься систематичною, увійде до фонду оплати праці та буде оподатковуватись ПДФО, військовим збором та ЄСВ у повному обсязі, не надаючи жодних податкових переваг.

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Доступ до повного тексту цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.

Ще не передплатник, проте теж хочете скористатись такою можливістю?

Оформіть пакет «Мій асистент» усього за 199 грн/міс або спробуйте безкоштовну передплату на 14 днів прямо зараз

Оформити передплату Спробувати безкоштовно

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Оподаткування/Інші податки

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «Інші податки»

  • Пільга з податку на нерухомість для об'єктів понад 300 кв. м
    Чи поширюється пільга з податку на нерухоме майно, відмінне від земельної ділянки, прийнята органом місцевого самоврядування для певних категорій громадян, до збільшеної суми Податку на 25000 грн, якщо у власності платника податку перебуває об’єкт (об’єкти) житлової нерухомості загальною площею більше 300 кв. метрів (для квартири) та/або 500 кв. метрів (для будинку)?
    10.08.202627
  • Дата виникнення права на пільгу із земельного податку
    З якої дати бюджетна установа, яка користується пільгою та надає в оренду приміщення не бюджетній установі, набуває право на пільгу по земельному податку за земельну ділянку під таким приміщенням, якщо припиняється договір оренди: з дати припинення дії договору оренди чи з наступного місяця?
    10.08.202620
  • Податкова неправомірно нарахувала МПЗ фізособі: порядок оскарження у 2026 році (аудіоверсія)
    Фізособа – власник земельної ділянки отримала 29.12.2025 р. податкове повідомлення-рішення (ППР) від 30.06.2025 р. про нарахування МПЗ за весь 2024 рік. При цьому земельна ділянка була передана в оренду приватному підприємству за договором від 01.01.2024 р., однак право оренди зареєстровано у Держреєстрі речових прав на нерухоме майно лише 01.04.2024 р. Як оскаржити ППР, щоб МПЗ було нараховано лише за січень – березень 2024 року?
    07.08.202620
  • Розповсюдження рекламних оголошень ФОП у 2026 році: ризики та алгоритм дій за Законом «Про рекламу» та ПКУ (аудіоверсія)
    У рамках договору ФОП з громадською організацією, ФОП має провести соціальний (безкоштовний для фізосіб) захід. Реєстрацію на цей захід ФОП проводить через номер телефону, який зазначено у листівках, які він розклеїв на стовпах району та суспільних рекламних дошках. Звіт для ГО по запиту на реєстрацію - це фото цих рекламних об'яв. Чи виникає у ФОПа зобов'язання по реєстрації цієї рекламної кампанії? Чи є будь які податкові наслідки по розповсюдженню цих об'яв?
    06.08.202624
  • Премія засновнику компанії у 2026 році: оподаткування, нарахування та ризики за ПКУ (аудіоверсія)
    Як правильно нарахувати та оподатковувати премію засновнику компанії у 2026 році з урахуванням вимог ПКУ, щоб уникнути ризиків з боку ДПС?
    04.08.202650