• Посилання скопійовано

Виконання квартального нормативу: працевлаштування особи з інвалідністю у березні 2026 року

Якщо працівника з інвалідністю прийнято на роботу з 1 березня 2026 року, чи буде вважатися виконаним норматив (квота) по інвалідах у І кварталі 2026 року, враховуючи, що особа пропрацювала не повний квартал?

З 1 січня 2026 року набрав чинності Закон №4219-IX, який суттєво змінив правила виконання нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю.

Квартальний розрахунок

Відповідно до нової редакції ст. 19 Закону №875, виконання нормативу тепер контролюється щокварталу, а не за рік. Середньооблікова кількість штатних працівників (СКШП) з інвалідністю розраховується як сума показників за кожен місяць кварталу, поділена на 3.

Математичний розрахунок для даної ситуації 

Якщо у 1-му кварталі 2026 року (січень, лютий, березень) особа з інвалідністю працювала лише в березні:

  • Січень: 0 осіб;
  • Лютий: 0 осіб;
  • Березень: 1 особа;
  • Разом за квартал: (0 + 0 + 1) / 3 = 0,33.

Згідно з правилами округлення, визначеними у ст. 19 Законі №875 та Інструкції №286, показники нормативу та чисельності округлюються до цілого значення. Значення 0,33 округлюється до 0. Таким чином, норматив (який для штату 8–25 осіб становить 1 робоче місце) вважатиметься невиконаним.

Коли норматив може вважатися виконаним?

Норматив за 1-й квартал 2026 року буде виконано лише у двох випадках:

Подвійне зарахування

Якщо працевлаштована особа має I групу інвалідності (або II групу з порушенням зору чи психічними розладами). Такі особи зараховуються як дві працюючі особи за одне робоче місце (ст. 18-2 Закону №875).

Розрахунок: (0 + 0 + 2) / 3 = 0,67. Округлюється до 1. У такому разі норматив виконано.

Кількість осіб

Якщо у березні роботодавець працевлаштує одночасно двох осіб з інвалідністю (II або III групи).

Розрахунок: (0 + 0 + 2) / 3 = 0,67 → округлення до 1. Теж норматив виконано.

Наслідки невиконання

Якщо за результатами кварталу показник СКШП осіб з інвалідністю складе «0», роботодавець зобов'язаний самостійно розрахувати та сплатити цільовий внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю до територіального органу ДПС.

Висновок

Норматив не буде вважатися виконаним, оскільки при працевлаштуванні однієї особи (II або III групи) лише на один місяць кварталу середньооблікова кількість за квартал становитиме 0,33, що при округленні дає «0».

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Доступ до цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.

Або оформіть передплату, вартість пакету «Мій асистент» становить лише 139 грн/міс

Передплатити

Автор: Щербина Світлана

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «Трудові відносини»