Усі консультації по тегу «Трудові відносини»
Консультацій: 3464
- Працівник відкрив лікарняний лист 31.05.2026 р., а закрив його 05.06.2026 р. Необхідно визначити, чи включається травень 2026 року до розрахункового періоду для обчислення середньої заробітної плати, та в якому періоді (місяці) нараховуються і відображаються ці лікарняні в обліку?аудіо 10.07.202618
- Працівник повернувся з відрядження 22.06.2026 р.,але не повернув залишок коштів вчасно. 24.06.2026 р. відбув у наступне відрядження, яке теж було проавансовано.Як зараз повернути кошти за перше відрядження, щоб уникнути штрафів?аудіо 10.07.202625
- Чи має право юридична особа укласти безоплатний договір про співпрацю (надання послуг) із системним адміністратором — фізичною особою, та які податкові наслідки (визнання доходу, нарахування ЄСВ, ПДФО, військового збору, ризик визнання безоплатно отриманих послуг об’єктом оподаткування згідно з ПКУ) виникають у юрособи у зв’язку з цим?аудіо freeШІ-консультант10.07.202628
- Працівника-сумісника звільнили 06.07.2026 р. Увечері цього ж дня в кабінеті страхувальника з'явився відкритий лікарняний. Як діяти роботодавцю?аудіо 10.07.202627
- ТОВ має директора та працівників, включаючи зовнішнього сумісника з нотаріальною довіреністю. Хто має право підписувати накази, розпорядження та первинні документи під час планової відпустки директора? Які положення необхідно включити до наказу про відпустку директора для передачі повноважень?аудіо freeШІ-консультант10.07.2026292
- Чи впливає період перебування працівника у відпустці без збереження заробітної плати (за власний рахунок) на тривалість щорічної основної відпустки та на порядок її грошового розрахунку? Як цей період враховується при визначенні стажу для надання щорічної відпустки?аудіо freeШІ-консультант10.07.202639
- Як юридично правильно оформити зовнішнього сумісника на 0,5 посадового окладу та які особливості ведення військового обліку для такої категорії працівників згідно з вимогами законодавства у 2026 році?аудіо freeШІ-консультант09.07.2026675
- Працівник придбав квиток для відрядження з використанням ваучера на знижку. Який порядок документального підтвердження та відшкодування фактично понесених витрат (суми сплачених коштів) згідно з ПКУ та КЗпП, щоб уникнути податкових ризиків при компенсації?аудіо freeШІ-консультант08.07.202626
- ТОВ планує звільнення працівника, але для передачі справ необхідний час. Як юридично коректно оформити період, коли старий працівник ще працює, а новий уже прийнятий, щоб забезпечити належну передачу документації та уникнути порушень трудового законодавства?аудіо freeШІ-консультант08.07.2026495
- Розрахунок перехідних відпускних у 2026 році: приклад проводок, ЄСВ, ПДФО та звітність (аудіоверсія)Який порядок розрахунку, бухгалтерського обліку, оподаткування (ПДФО, ЄСВ, військовий збір) та відображення у податковій звітності перехідних відпускних (нарахування у червні, виплата у липні) у 2026 році. Наведіть практичний приклад з цифрамиаудіо freeШІ-консультант08.07.2026654
- Працівника направлено в одноденне відрядження для відвідування виставки з метою пошуку нових клієнтів. До місця відрядження він дістався маршрутним транспортом, однак перевізник не видавав квитків чи інших документів, що підтверджують оплату проїзду. Чи можуть реєстрація на виставку, бейдж учасника, фотографії, візитні картки та записи про проведені переговори в CRM-системі підтвердити відрядження? Чи достатньо цих документів для відшкодування витрат на проїзд?аудіо 07.07.202643
- Надайте зразок акта про неможливість вручення трудової книжки працівникові при звільненні. Які обставини та реквізити має містити цей документ для дотримання вимог законодавства у 2026 році?аудіо freeШІ-консультант07.07.20265172
- Для підтвердження страхового стажу за період 1991–1999 років фізична особа подає до Пенсійного фонду України довідку з місця роботи. Чи обов'язково включати до цієї довідки відомості про нараховану заробітну плату за вказаний період?аудіо freeШІ-консультант07.07.20261 417
- Установа включена до реєстру надавачів соціальних та реабілітаційних послуг 27.05.2026. Згідно з постановою КМУ від 26.12.2025 №1750, у 2026 році посадові оклади таких працівників підвищуються із застосуванням коефіцієнта 2,5. Який місяць вважати базовим при обчисленні індексації заробітної плати, що виникає з червня 2026 року?аудіо freeШІ-консультант06.07.2026907
- Які обов'язкові етапи оформлення на роботу неповнолітнього (17 років): чи потрібен попередній медичний огляд, яка тривалість робочого часу та робочого тижня, чи дозволено встановлювати випробувальний строк та які документи слід витребувати від кандидата згідно з КЗпП України?аудіо freeШІ-консультант06.07.202635
- Працівник-сумісник на неповному робочому дні прийнятий 16.03.2026, оплата — 9 943,00 грн за повний місяць. Відпустка: 14.06–23.06.2026 (10 к.дн.). Який порядок визначення розрахункового періоду та обчислення середньоденної зарплати відповідно до Постанови КМУ №100, якщо фактичний час роботи менший за 12 місяців?аудіо freeШІ-консультант03.07.2026401
- ТОВ з квітня 2026 року запровадило систему «оклад + премія». У грудні для 5 працівників нараховано разову премію. Як документально оформити таку премію, щоб вона увійшла до нарахувань грудня, але не враховувалася в розрахунку середньої заробітної плати для відпускних згідно з Порядком №100?аудіо freeШІ-консультант03.07.2026889
- ТОВ приймає на роботу бухгалтера за сумісництвом. Чи потрібно подавати до контролюючого органу форму №1-ОПП для внесення відомостей про бухгалтера? Чи можливо покласти права підпису податкової та фінансової звітності виключно на директора за наявності працевлаштованого бухгалтера?аудіо 02.07.202675
- Протягом якого строку зберігається квота бронювання для критично важливого підприємства після змін, внесених постановою КМУ №692 від 30.05.2026? Які наслідки виникають для роботодавця у разі перевищення встановленої квоти?аудіо freeШІ-консультант02.07.202639
- Де мають зберігатися трудові книжки найманих працівників — у роботодавця чи їх можна видати на руки працівникам? Який порядок зберігання та видачі встановлено чинним законодавством у 2026 році?аудіо freeШІ-консультант02.07.20261 029
- ТОВ оплачує проживання іноземного фахівця-нерезидента, який виконує роботи з монтажу обладнання в Україні. Чи є така оплата додатковим благом фізособи-нерезидента, як оподатковується ПДФО та військовим збором, відображається у Додатку 4ДФ та бухгалтерському обліку? Які ризики виникають за відсутності у нерезидента РНОКПП та чи призведе невідображення доходу у Додатку 4ДФ до виникнення переплати з ПДФО та військового збору за умови їх своєчасної сплати?аудіо 01.07.202629
- В комунальному закладі працівниця іде у відпустку 22 червня. Заробітна плата за період червень 2025-травень 2026 – 168400,00 грн. В тому числі окрім зарплати була виплачена допомога на оздоровлення 7400,00 грн, «новорічна» премія 6000,00 грн, та премія за І квартал у розмірі 3000 грн. Розрахувати суму відпускних працівниці, якщо відпустка надається на 24 календарних дні?аудіо 01.07.202658
- Бухгалтера прийнято 02.06.2026. Головний бухгалтер звільняється 11.06.2026. Чи допустимо оформити переведення бухгалтера на посаду головного бухгалтера після звільнення попереднього, замість процедури звільнення та повторного прийняття на роботу? Які кадрові документи потрібно оформити та які строки повідомлення ДПС?аудіо freeШІ-консультант01.07.20261 385
- Розрахувати суму внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю за ІІ квартал 2026 року, якщо в організації середньооблікова кількість штатних працівників 15 (з них з 12 призупинено трудові відносини), осіб з інвалідністю немає, заробітна плата за ІІ квартал 117860,50 грн. ?аудіо 30.06.202685
- Працівнику у березні 2026 р. нараховано річну премію за підсумками 2025 року. Як правильно врахувати цю виплату при розрахунку середньої заробітної плати для відпускних: в яких місяцях розрахункового періоду відобразити премію та як визначити пропорційні частки відповідно до Порядку №100?аудіо freeШІ-консультант30.06.2026595
