• Посилання скопійовано

Чи звільняються від виконання своїх обов’язків стосовно ЄСВ ФОП, призвані на військову службу під час мобілізації?

Так, звільняються на весь строк військової служби, якщо такі платники не є роботодавцями. Якщо такі ФОП мають найманих працівників і на строк своєї військової служби уповноважують іншу особу на виплату найманим працівникам зарплати, його зобов’язання здійснює така уповноважена особа

Податківці у підкатегорії 201.04 ЗІР відповідають наступне:

Так, звільняються на весь строк військової служби, якщо такі платники не є роботодавцями.

Підставою для такого звільнення є відомості, отримані центральним органом виконавчої влади, що реалізує державну податкову політику, з Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів, про дату мобілізації, укладення контракту, демобілізації (звільнення з військової служби) таких платників єдиного внеску.

Якщо такі фізичні особи – підприємці, особи, які провадять незалежну професійну діяльність, та члени фермерського господарства мають найманих працівників і на строк своєї військової служби уповноважують іншу особу на виплату найманим працівникам заробітної плати та/або інших доходів, його зобов’язання, визначені пп. 1 (крім сплати єдиного внеску), 2, 3, 4, 5, 6, 10, 12 ч. 2 ст. 6 Закону про ЄСВ, здійснює така уповноважена особа.

Єдиний внесок, що був нарахований уповноваженою особою з таких виплат, сплачується таким демобілізованим (звільненим з військової служби) платником єдиного внеску протягом 180 календарних днів з першого дня її демобілізації (звільнення з військової служби) без нарахування штрафних і фінансових санкцій.

Звітність про нарахований уповноваженою особою єдиний внесок на суми виплат найманим працівникам та іншим особам подається демобілізованим (звільненим з військової служби) платником єдиного внеску протягом 150 календарних днів з першого дня його демобілізації (звільнення з військової служби), встановлені Законом, без нарахування штрафних і фінансових санкцій, пені передбачених Законом про ЄСВ.

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Автор: ДПС України

Джерело: Загальнодоступний інформаційно-довідковий ресурс

Рубрика: Праця та соціальний захист/ЄСВ, соціальний захист

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «ЄСВ, соціальний захист»

  • Призначення платежу при сплаті ЄСВ за відпускні
    Як правильно сформулювати призначення платежу для єдиного соціального внеску (код бюджетної класифікації 101) за відпускні найманих працівників за грудень 2025 року, утримані та перераховані 03.12.2025? Чи підходить такий формат: 101 сплата ЄСВ з зп найманих працiвникiв відпускні за 12/2025р. Утрим. та перерах.повн.03.12.2025?
    Сьогодні 12:4060
  • Працівник з інвалідністю без ІПР: право на відпустку та ставка ЄСВ
    Працівник (особа з інвалідністю) надав довідку МСЕК, але не надав Індивідуальну програму реабілітації (ІПР) через її втрату. Чи має право підприємство надати подовжену відпустку (додаткові дні до стандартної норми) та застосувати ставку ЄСВ 8,41% на підставі лише довідки МСЕК?
    09.12.202581
  • Чи достатньо фото витягу для застосування пільгової ставки ЄСВ?
    Працівник надав директору фото Витяга з рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи, в якому зазначено, що йому встановлена інвалідність ІІІ групи. Чи достатньо такого документа для нарахування ЄСВ за ставкою 8,41%? Які дії роботодавця в даному випадку повинні бути?
    03.12.202567
  • Нарахування ЄСВ на виплати померлому працівнику (лікарняні та компенсація)
    Чи нараховується ЄСВ на суми лікарняних та компенсації за невикористану відпустку, які нараховуються працівнику, що помер 24.11.2025 року, якщо саме нарахування проводиться після дати смерті?
    03.12.202593
  • Виправлення зарплатної помилки в звіті з ЄСВ
    У Податковому розрахунку за жовтень у додатку Д1 було занижено базу нарахування ЄСВ для одного працівника (8000 грн замість 8500 грн). Для виправлення подається Розрахунок з типом «Звітний новий», оскільки подаємо до закінчення граничного строку подання звітності. Які рядки та показники потрібно заповнити в основній частині уточнюючого Розрахунку (окрім додатка Д1), щоб відкоригувати суму нарахованої зарплати та єдиного внеску?
    26.11.202592