Вопрос: Представительство нерезидента зарегистрировано в зоне проведения АТО (Донецкая область). Согласно пункта 2.21."ІНСТРУКЦІІ ПРО ПОРЯДОК ВЕДЕННЯ ТРУДОВИХ КНИЖОК ПРАЦІВНИКІВ" трудовые книжки работников представительства должны вестись в областных управлениях внешних отношений и внешнеэкономической деятельности облгосадминистраций или предприятиях, определенных областными государственными администрациями. Имеет ли право представительство заключить договор на ведение трудовых книжек с предприятием расположенным в другой области (например в Днепропетровской области)?
Ответ: В вопросе была процитирована прямая норма Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников. Она требует хранения трудовых книжек работников, которые работают в какой-либо области Украины либо в указанных управлениях обладминистрации, либо на предприятиях, которым обладминистрация доверила такое хранение.
В любом случае, с нашей точки зрения, речь идет о том, что место хранения таких трудовых книжек определяет, фактически, не работодатель, а обладминистрация, причем той области, в которой такой работодатель – представительство нерезидента зарегистрирован.
Поскольку обладминистрация Донецкой области на сегодня работает в Мариуполе, рекомендуем обратиться с вопросом о перечне предприятий, на которых могут храниться такие трудовые книжки, непосредственно в обладминистрацию.
