• Посилання скопійовано

Утримання неправомірно виплаченої середньої зарплати «мобілізованому»

Як відобразити в обліку утримання із зарплати (20000,00 грн) працівника (за його заявою) неправомірно виплаченого йому середнього заробітку як мобілізованому в сумі 10000,00 грн? Виявилося згідно з відповіддю військкомату, що працівник, який надав повістку та не з’являвся на роботі, не був призваний до ЗСУ

Помилка, яка розглядається в даній ситуації, є нелічильною, оскільки являє собою помилкове застосування розпорядчих документів підприємства. Тому, якщо з моменту невірного нарахування роботодавцем таких коштів минув місяць, то повернути зайво отримані кошти працівник може тільки добровільно.

При добровільному поверненні недобросовісно отриманих коштів працівник має написати заяву. При цьому, слід пам’ятати, що при утриманні виплачених помилкових коштів, сума всіх відрахувань із зарплати (після утримання ПДФО, військового збору) не повинна перевищувати 20%.

В даній ситуації, щоб утримати із зарплати (нарахованої в сумі 20000,00 грн) всю суму (середнього заробітку, як «мобілізованому» в сумі 10000,00 грн.) одразу можна, якщо працівник власноруч напише це у своїй заяві про утримання цього середнього заробітку. Крім того, всю суму відразу працівник може внести у касу або на рахунок підприємства.

Звертаємо увагу, що працівник повертає тільки ту суму, що отримав на руки та не компенсує суми нарахованого/утриманого ЄСВ, ПДФО і військового збору. Тож, в обліку нараховані/утримані та сплачені податки та збори попередньо потрібно відсторнувати, а потім врегулювати під час наступних розрахунків з бюджетом.

 

Приклад. Працівнику на підставі повістки в червні 2022 було нараховано середній заробіток в сумі 10000,00 грн. У вересні 2022 виявилося, згідно відповіді військкомату, що працівник, який надав повістку та не з’являвся на роботі, не був призваний до ЗСУ. Цьому працівнику у жовтні буде нарахована зарплата у сумі 20000,00 грн. Як відобразити в обліку утримання неправомірно виплаченої середньої зарплати як «мобілізованому» за заявою працівника?

 

Таблиця

 

Облік утримання неправомірно виплаченої середньої зарплати як

«мобілізованому» за заявою працівника

№з/п

Зміст операції

Кореспонденція рахунків

Сума

Дт

Кт

Березень 2022

1.

Нараховано середній заробіток мобілізованому працівнику

23, 91, 92, 93, 94

661

10000,00

2.

Нараховано ЄСВ

23, 91, 92, 93, 94

651

2200,00

3.

Утримано ПДФО

641/ПДФО

661

1800,00

4.

Утримано ВЗ

642

661

150,00

5.

Перераховано ЄСВ на небюджетний рахунок

651

311

2200,00

6.

Перераховано до бюджету утримані ПДФО та ВЗ

641/ПДФО

ВЗ

311

311

1800,00

150,00

7.

Виплачено середній заробіток працівнику

661

311

8050,00

Жовтень 2022

1.

Відображення заборгованості працівника перед підприємством

661

377

8050,00

2.

Сторнування нарахованої суми ЄСВ у червні 2022

23, 91, 92, 93, 94

651

(2200,00)

3.

Сторнування утриманої суми ПДФО у червні 2022

641/ПДФО

661

(1800,00)

4.

Сторнування утриманої суми ВЗ у червні 2022

642

661

(150,00)

5.

Нараховано зарплату працівнику

23, 91, 92, 93, 94

661

20000,00

6.

Нараховано ЄСВ

23, 91, 92, 93, 94

651

4400,00

7.

Утримано ПДФО

641/ПДФО

661

3600,00

8.

Утримано ВЗ

642

661

300,00

9.

Перераховано ЄСВ на небюджетний рахунок (4400,00 грн. - 2200,00 грн.)

651

311

2200,00

10.

Перераховано до бюджету утримані ПДФО (3600,00 грн. – 1800,00 грн.) та ВЗ (300,00 грн. – 150,00 грн)

641/ПДФО

ВЗ

311

311

1800,00

150,00

11.

Проведено утримання суми недобросовісного отримання середнього заробітку («мобілізованого») за заявою одноразово в повній сумі (8050,00 грн)

377

661

 

8050,00

12.

Проведено виплату залишкової суми зарплати працівнику

661

311

8050,00

 

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Доступ до цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.

Або оформіть передплату, вартість пакету «Мій асистент» становить лише 116 грн/міс

Передплатити

Автор: Щербина Світлана

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Праця та соціальний захист/Трудові відносини

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «Трудові відносини»

  • Оформлення працівника - сумісника на час декретної відпустки бухгалтера
    Бухгалтер (єдиний) з 18.11.2024 р. йде у відпустку по вагітності та пологах на 126 днів. Далі вона планує вийти на роботу після закінчення лікарняного. На цей період (126 днів) підприємство планує прийняти сумісника на виконання обов'язків бухгалтера. Як оформити такого сумісника? Які потрібні накази, повідомлення до ДПС тощо?
    22.11.2024108
  • Чи може сумісник працювати у суботу?
    Є необхідність взяти на роботу працівника, але він може працювати тільки за сумісництвом і тільки по суботах. Підприємству такий графік роботи підходить. Чи має підприємство в такому разі нараховувати працівнику подвійну ставку, тому що це робота у вихідний? Як правильно скласти графік роботи?
    21.11.202453
  • Виправлення скороченої назви підприємства у трудовій книжці
    При заповненні трудової книжки вказано скорочену назву роботодавця: ТОВ "Квіточка" замість "Товариство з обмеженою відповідальністю "Квіточка". Чи стане це перешкодою при передаванні відомостей про трудову діяльність працівника в електронному вигляді до ПФУ? Якщо так, то як це виправити, якщо деякі підприємства вже ліквідовані?
    21.11.202437
  • Витрати у відрядженні на оплату користування платними дорогами
    Працівник повернувся з закордонного відрядження та надав нефіскальні чеки з платіжного терміналу за проїзд платними дорогами. Оплата проведена банківською картою та відображена у виписці, яку надав працівник. Чи підлягають такі витрати оподаткуванню ПДФО та ВЗ?
    20.11.2024431
  • Які наслідки, якщо оплатили ДМС для працівника в сумі більше 30% його зарплати?
    У працівника зарплата 39 тис. грн. В липні 2024 оплатили медичне страхування на рік 21000,00 грн. Чи є це додатковим благом та чи треба сплатити ПДФО 18 % та ВЗ 1,5%? Оскільки минув час, які штрафи має сплатити підприємство, якщо зараз оплатимо податки за рахунок працівника? Та чи дійсна зараз пільга 30% по договорам страхування?
    19.11.202427