• Посилання скопійовано

Чи можна повернути поворотну фіндопомогу майном?

Директор надав підприємству грошові кошти за договором ПФД. Чи можна повернути таку допомогу технікою, яку підприємство має на балансі?

Згідно з п. 1 ст. 1046 ЦКУ визначено, що за договором позики одна сторона (позикодавець) передає у власність другій стороні (позичальникові) грошові кошти або інші речі, визначені родовими ознаками, а позичальник зобов'язується повернути позикодавцеві таку ж суму грошових коштів (суму позики) або таку ж кількість речей того ж роду та такої ж якості.

Водночас, зобов'язання припиняється зарахуванням зустрічних однорідних вимог, строк виконання яких настав, а також вимог, строк виконання яких не встановлений або визначений моментом пред'явлення вимоги (п. 1 ст. 601 ЦКУ).

Тож повернення поворотної фінансової допомоги має відбуватися у грошовій формі, однак при цьому підприємство може здійснити операцію з реалізації обладнання такій фізособі та подальшого проведення взаємозаліку заборгованостей.

При цьому, така операція потрапить під визначення поняття "постачання товарів", яке наведено у пп. 14.1.191 ПКУ. А отже, на договірну вартість такого обладнання (тобто сума фіндопомоги, що буде покрита за рахунок техніки) підприємство нараховує ПЗ з ПДВ, однак не менше за балансову вартість такої техніки (якщо це ОЗ) та вартості придбання (якщо техніка є товаром). Окрім цього за такою операцією складається ПН як на постачання неплатнику ПДФ.

Таким чином, підприємство відображає в обліку реалізацію обладнання записом Дт 361 Кт 712, а при цьому виникає дохід. Одночасно з цим балансова вартість техніки списується до складу витрат записом: Дт 943 Кт 286 (якщо техніка обліковувалася як ОЗ, то вона переводиться на рахунок 286 як необоротний актив, що утримується для продажу).

Після цього складається акт (або доповнення до договору) взаємозаліку заборгованостей, зокрема, заборгованості підприємства перед директором по ПФД, та директора перед підприємством за техніку. В обліку такий взаємозалік відображається записом Дт 685 Кт 361.

Зверніть увагу, що такий варіант неможливий, якщо підприємство є платником ЄП ІІІ групи. У такому випадку розрахунки повинні здійснюватися виключно у грошовій формі, а отже, доведеться отримувати від директора кошти як оплата за техніку і вже після цього повертати йому назад як повернення ПФД.

Найкращі консультації – тепер у Telegram та Viber!

Читайте відповіді «Дебету-Кредиту» на найцікавіші та найактуальніші запитання у популярних месенджерах!

Доступ до цього матеріалу можливий лише для зареєстрованих користувачів. Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, авторизуйтесь.

Або зареєструйтесь , прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.

Зареєструватись

Автор: Горбовцов Станіслав

Джерело: «Дебет-Кредит»

Рубрика: Держрегулювання/Інше

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «Інше»

  • Порядок отримання довідки про відсутність заборгованості
    На підставі якого нормативно-правового акту податкові органи видають довідку про відсутність заборгованості з платежів, контроль за справлянням яких покладено на контролюючі органи, та який актуальний механізм її отримання платником податків?
    29.01.2026167
  • Перелік наказів з військового обліку на підприємстві
    Який вичерпний перелік наказів з військового обліку має бути оформлений на підприємстві згідно з Порядком №1487? Зокрема, які розпорядчі документи регулюють призначення відповідальних осіб, організацію обліку та щорічну перевірку даних?
    27.01.2026352
  • Наказ про затвердження графіка звіряння облікових даних
    Як правильно оформити наказ про затвердження графіка звіряння облікових даних списків персонального військового обліку із записами у військово-облікових документах працівників підприємства згідно з вимогами Порядку №1487? Які обов'язкові реквізити та терміни підготовки цього документа слід врахувати?
    26.01.202646
  • Заповнення інформації про відстрочку у Додатку 5 (списки)
    Підприємство подає документи про прийняття на роботу військовозобов’язаного. Як коректно заповнити відомості щодо відстрочки (відповідно до примітки 1 Додатка 5), якщо у військово-обліковому документі працівника у відповідній графі стоїть прочерк, мобілізаційне розпорядження відсутнє, а бронювання лише планується? Чи потрібно у супровідному листі або списках прямо зазначати про відсутність відстрочки?
    20.01.202643
  • Невідповідність ВОС у паперовому та електронному військовому квитках
    У працівника в паперовому тимчасовому військово-обліковому документі зазначено ВОС 790. Після оновлення даних через електронний кабінет (Резерв+) ВОС змінився на 999. Який порядок дій працівника для усунення розбіжностей між паперовим документом та даними електронного реєстру?
    20.01.202628