Розрахунок середньомісячної винагороди для відповідності вимогам резидента Дія. Сіті

Резидентом Дія. Сіті може бути юрособа, зареєстрована на території України в установленому законодавством України порядку, незалежно від її місцезнаходження та місця провадження господарської діяльності, яка відповідає всім таким вимогам, що передбачені ст. 5 Закону №1667. 

Серед них, пп. 1 ст. 5 Закону №1667 зазначено, що розмір середньої місячної винагороди залученим працівникам та гіг-спеціалістам, починаючи з календарного місяця, наступного за місяцем, в якому набуто статус резидента Дія. Сіті, кожного календарного місяця становить не менше, ніж еквівалент 1200 євро за офіційним курсом гривні щодо євро, встановленим Національним банком України станом на перше число відповідного календарного місяця

Розмір середньої місячної винагороди працівникам та гіг-спеціалістам, тобто її сума розраховується шляхом ділення суми всіх виплат у вигляді винагороди (зарплати) — до утримання податків, зборів та інших обов’язкових платежів, здійснених юрособою працівникам та гіг-спеціалістам у відповідному календарному місяці, на загальну кількість працівників та гіг-спеціалістів, яким здійснювалися такі виплати (пп. 12 ч. 1 ст. 1 Закону №1667).

Отже, при визначенні розрахунку середньої місячної винагороди працівників та гіг-спеціалістів резидента Дія. Сіті враховується сума виплат у вигляді винагороди та заробітної плати працівникам (в тому числі тих, які працюють за сумісництвом) та гіг-спеціалістам, що здійснені резидентом Дія. Сіті у відповідному календарному місяці. 

Разом з тим, якщо за певний місяць не проводилося нараховування винагороди певним працівникам чи гіг-спеціалістам, то таких осіб до загальної кількості не включають.