В соответствии со ст. 6 Закона о ЕСВ и п. 3.1 Порядка №22-2, работодатели ежемесячно не позднее 20-го числа месяца, следующего за отчетным, обязаны подавать в орган ПФУ, в котором они состоят на учете, отчет, форма которого утверждена приложением 4 к данному Порядку (далее — отчет).
Отчет состоит из 9 таблиц, подавать в ПФУ которые нужно лишь при наличии в учете предприятия показателей, которые необходимо в них отразить. Таблица 5 предназначена для регистрации застрахованных лиц в Государственном реестре общеобязательного государственного социального страхования (ч. 1 ст. 26 Закона о ЕСВ).
Подается таблица только в случаях, перечень которых приводится в п. 4.8 Порядка №22-2. В частности, в ней отражаются данные о трудовых отношениях между страхователем и застрахованными лицами, например, сведения о принятых на работу работниках. Отсутствие данной таблицы в отчете за месяц, в котором был принят новый работник, говорит о неправильно составленном отчете.
Впрочем, эту ошибку можно исправить. Порядок ее исправления установлен также Порядком №22-2. Так, если ошибка обнаружена до окончания предельного срока представления отчета в ПФУ, страхователь имеет право сформировать и представить такой отчет заново (п. 5.1 Порядка №22-2). А если такой предельный срок уже прошел (как видно из условий вопроса), то страхователь, в соответствии с п. 5.6 Порядка №22-2, должен представить в Пенсионный фонд отчет за предыдущий период (в данном случае — август), который будет состоять из титульного листа (перечня таблиц отчета) и таблицы 5 с указанием статуса «Додаткова». В такой таблице следует правильно показать все данные по застрахованному лицу — работнику, которые следовало указать в таблице 5 отчета за август.
Что касается штрафных санкций, то Закон о ЕСВ ответственности за такое нарушение не предусматривает. А вот КоАП — да. Так, ст. 165-1 КоАП устанавливает административную ответственность за такое нарушение для должностных лиц страхователя — штраф в размере от 20 до 30 н. м. д. г. (340 — 510 грн). К сожалению, ни Закон о ЕСВ, ни КоАП не говорят о том, что такая ответственность не налагается на должностных лиц страхователя в случае самостоятельного исправления ошибок в отчетности. Однако на практике, насколько известно автору, если предприятие исправит эту ошибку самостоятельно, инспекторы Пенсионного фонда Украины не составляют протокол об административном нарушении.
Увага!
Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook
Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!
Доступ до цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.
Або оформіть передплату, вартість пакету «Мій асистент» становить лише 99 грн/міс
Передплатити