• Посилання скопійовано

Звільнення з наукової посади - обов'язкова умова при призначенні наукової пенсії?

Чи є звільнення з наукової посади обов'язковою умовою для призначення пенсії за нормами Закону про наукову діяльність?

Пенсія науковим (науково-педагогічним) працівникам згідно із Законом про наукову діяльність призначається з дня звернення за призначенням пенсії та за умови звільнення з посади наукового (науково-педагогічного) працівника, за винятком осіб, які працюють за строковим трудовим договором (контрактом), укладеним після досягнення пенсійного віку.


Тобто звільнення з посади не є обов'язковою умовою для призначення наукової пенсії, таку пенсію може бути призначено за умови укладання після досягнення пенсійного віку строкового трудового договору (контракту).

При цьому пенсія, призначена відповідно до ст. 24 Закону про наукову діяльність, у період роботи, зокрема, на науковій посаді, виплачуватиметься у розмірі, обчисленому відповідно до Закону про пенсійне страхування, а після звільнення з наукової посади — у розмірі, визначеному Законом про наукову діяльність.

Увага!

Тепер ви можете читати бухгалтерські новини від «Дебету-Кредиту» у Telegram та VIBER, а обговорювати їх – у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook

Приєднуйтесь і дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Доступ до цієї консультації можливий лише для передплатників «Дебету-Кредиту». Якщо ви передплатник, будь ласка, авторизуйтесь.

Або оформіть передплату, вартість пакету «Мій асистент» становить лише 116 грн/міс

Передплатити

Джерело: Вісник. Офіційно про податки

Рубрика: Праця та соціальний захист/Пенсії

30 днiв передплати безкоштовно!Оберiть свiй пакет вiд «Дебету-Кредиту»
на мiсяць безкоштовно!
Спробувати

Усі консультації рубрики «Пенсії»